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Leiter Personal/HR- und Organisationsentwicklung (m/w/d)
Wir suchen für ein Industrieunternehmen mit Sitz in der Nähe zu Langen/Dreieich einen HR Leiter Personal/HR- und Organisationsentwicklung (m/w/d). Das Unternehmen gehört zu einer internationalen Gruppe mit weltweit ca. 20.000 Mitarbeitern/-innen.
Das Unternehmen bietet:
* Eine attraktive Vergütung, die Gehaltsrange der Position liegt in VZ zwischen 100-120.000 Euro
* Einen modernen & bestens angebundenen Arbeitsplatz
* Flexible Arbeitszeiten
* Eine private Krankenzusatzversicherung & Gruppenunfallversicherung
* Zuschuss zur BAV
Tätigkeitsprofil:
* Fachliche und disziplinarische Führung des Teams (8-9 Mitarbeiter)
* Verantwortung für die (Weiter-)Entwicklung von Prozessen, Instrumenten und Angeboten der Personal- und Organisationsentwicklung
* Beratung in Bezug auf kollektive und individuelle Veränderungs- und Entwicklungsprozesse und deren Umsetzung
* Initiieren, Durchführen und Begleiten von Entwicklungsprozessen
* Beratung und Unterstützung von Führungskräften, Mitarbeitern und HR Business Partnern:innen
* Steuern von externen Dienstleistern im Aufgabenbereich
* Information/ Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat bei relevanten Themenstellungen
* Reporting der Wirksamkeit der durchgeführten Maßnahmen
* Enge Zusammenarbeit mit den BP´s sowie eine proaktive Zusammenarbeit mit den unterschiedlichen Bereichen: Sales, Produktion, Forschung und Entwicklung etc.
Das bringen Sie mit:
* Erfolgreich abgeschlossenes Studium
* Mehrjährige relevante Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich
* Führungserfahrung
* Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
#J-18808-Ljbffr