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Kranfahrer

Nordenham
ARTS Deutschland GmbH
Inserat online seit: 2 März
Beschreibung

Kranfahrer Sie lassen tonnenschwere Bauteile sicher ankommen? Kommen Sie jetzt zu Airbus! Für Airbus Aerostructures GmbH am Standort Nordenham suchen wir Sie als Baugeräteführer Brücken- & Portalkrane – mit ruhiger Hand, klarem Blick für Sicherheit und dem Anspruch, Lasten präzise zu bewegen. Klingt nach Ihrem Revier? Dann bewerben Sie sich jetzt! Das Bruttojahresgehalt liegt, je nach Qualifikation, zwischen 36.800 € und max. 38.900 €. Sollten Sie sich bereits bei ARTS beworben haben, freuen wir uns darauf, gemeinsam mit Ihnen weitere passende Positionen zu finden – Mehrfachbewerbungen sind daher nicht erforderlich. Vorteile Attraktive Vergütung: Equal Pay, Sonderzahlungen & übertarifliche Zuschläge Empfehlungsbonus & steuerfreie Benefits: Prämien für Mitarbeiter-Empfehlungen plus Edenred-Card-Vorteile Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: internationale, konzernweite Weiterbildung & Entwicklung Kantine & Verpflegung: leckere Mahlzeiten direkt im Büro in der Kantine oder Caféteria Mobil & nachhaltig: Mitarbeiterparkplätze und Zuschuss zum HVV-Abo Optimale Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten, 35h-Woche, 30 Urlaubstage & Sonderurlaub Zukunftssicher: Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberzuschuss Aufgaben: Bedienen von Brückenkranen und Portalkranen zum Heben, Transportieren und Positionieren schwerer Bauteile in der Produktionshalle Sicherstellen von Ladungssicherung sowie konsequentes Einhalten aller Sicherheitsvorschriften im Kranbetrieb Durchführen täglicher Sichtprüfungen sowie kleinerer Wartungsarbeiten zur Sicherstellung der Betriebssicherheit Abstimmen mit Lager und Produktion zur Sicherstellung eines effizienten Materialflusses Dokumentieren von Materialbewegungen sowie Feststellen und Melden von Schäden Einhalten definierter Qualitätsstandards und Prozesse im Tagesablauf Unterstützen bei allgemeinen Lagertätigkeiten bei Bedarf Anforderungen: Abgeschlossene gewerbliche oder handwerkliche Berufsausbildung Mehrjährige Berufserfahrung als Kranfahrer, idealerweise mit Brücken- und Portalkranen Gültiger Kranschein, insbesondere für Brücken- und Portalkrane Kenntnisse in Google Workspace sowie SAP R/3 vorteilhaft Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. B2) und fortgeschrittene Englischkenntnisse (mind. B1) Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schichtsystem Körperliche Belastbarkeit und Höhentauglichkeit Eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die Europäische Union (kein Studentenvisum) zwingend notwendig Unsere Leistungen: Optimale Work-Life-Balance – perfekte Balance zwischen Arbeit und Leben durch anpassungsfähige Arbeitszeitmodelle sowie eine 35h-Woche Attraktive Vergütung – faire Entlohnung nach dem Equal Pay-Modell, sowie Jahressonderzahlungen und großzügige übertarifliche Zuschläge und Zulagen Empfehlungsbonus & steuerfreies Extra – lohnenswerte Prämien im Rahmen unseres Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programms und monatlicher Sachbezug über die Edenred-Card Erholung mit großzügigem Urlaubsangebot – 30 Tage Urlaub und extra freie Tage für besondere Anlässe Perspektiven durch globale Weiterbildungsangebote – Gestaltung Ihrer beruflichen Zukunft mit internationalen, konzernweiten Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Soziale Absicherung – betriebliche Altersvorsorge mit großzügigem Arbeitgeberzuschuss Erstklassige Versorgung – dank Vor-Ort-Einrichtungen wie Kantine und Cafeteria Flexible Mobilität – Mitarbeiterparkplätze und Zuschuss zur Proficard des Hamburger Verkehrsverbunds (HVV-Abo) Ansprechpartner: Soheil Delijani HR Manager 49 174 3357565 Werde Teil der ARTS Group Verschaffen Sie Ihrer Karriere mit ARTS einen Vorsprung in einem internationalen und innovativen Arbeitsumfeld. Als vertrauensvoller, kreativer Partner, Berater und Wegbegleiter für HR-Services, schlüsselfertige Industrielösungen und innovative organisationale Konzepte in den unterschiedlichsten Hochtechnologie-Branchen kennt ARTS die qualitativen Anforderungen des Marktes und bietet zukunftsweisende Services. Die folgende Stelle ist in Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen.

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