Schaffen Sie Ihre Karriere mit uns.
Wir suchen einen Leiter Personal, der sich auf eine Herausforderung einlässt. In unserer zukunftsorientierten Firma werden wir gemeinsam neue Wege gehen und erfolgreich sein.
* Führung und Entwicklung: Sie übernehmen die Verantwortung für das gesamte Personal und prägen unsere Unternehmenskultur.
* Kennzahlen und Analyse: Das Erstellen von Auswertungen, Kennzahlen und Statistiken ist Ihre Stärke.
* Impulse setzen: Sie planen und realisieren moderne HR-Maßnahmen und Personalentwicklungsstrategien.
* Vernetzt agieren: Als zentrale Schnittstelle stehen Sie im engen Austausch mit Mitarbeitenden und Führungskräften.
Benötigte Fähigkeiten und Qualifikationen:
* Persönliche Kompetenz: Eine abgeschlossene Ausbildung im Personalwesen und umfassende Erfahrungen in der Personalplanung und im Recruiting sind Voraussetzung.
* Gute Kommunikation: Durchsetzungsvermögen, Feingefühl und klarer Weg führen Sie unser Team voran.
* Digital affin: MS Office, insbesondere Excel, wenden Sie sicher und effizient an.
Vorteile:
* Innovatives Unternehmen: Wir bieten Ihnen ein starkes Unternehmen mit Entwicklungsmöglichkeiten.
* Führungsrolle: Sie treiben die HR-Strategie aktiv voran und prägen unsere Unternehmenskultur nachhaltig.
* Teamkultur: Ein motiviertes und kollegiales Team für den gemeinsamen Erfolg.
* Moderne Tools & Programme: Wir nutzen effiziente digitale Systeme, die Ihnen den Alltag erleichtern.
Weitere Informationen:
Sind Sie an einer Herausforderung interessiert? Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.