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Betreuer für menschen mit behinderungen - neue herausforderungen in welzheim

Waiblingen
beBeeBerater
Betreuer
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 17 Std.
Beschreibung

Heilerziehungspfleger in Teilzeit

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Wenn Sie sich für eine berufliche Herausforderung interessieren, bei der Sie Menschen mit Behinderungen unterstützen und fördern können, ist diese Stelle genau das Richtige für Sie.

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Der Limeshof in Welzheim bietet einen Förder- und Betreuungsbereich an, in dem unsere Mitarbeitenden individuelle Wohn- und Betreuungsformen sowie Werkstätten für behinderte Menschen erstellen und durchführen. Wenn Sie hiermit Erfahrung sammeln möchten, sind Sie auf der richtigen Seite!

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Ihre Aufgaben:

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1. Unterstützung von Menschen mit Behinderungen im Alltag und bei ihrer Entwicklung
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2. Erstellung von individuellen Wohn- und Betreuungsplänen
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3. Betrieb einer Werkstatt für behinderte Menschen
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4. Mitwirkung bei der Planung und Umsetzung von Projektideen
\
5. Ansprechpartner für Kunden, Interessenten und Familienangehörige
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6. Partizipation an ständigen Qualitätsverbesserungen und Weiterbildungsmaßnahmen
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7. Zeugnisgebende Unterstützung des Einzelnen bei besonderen Anlässen
\
8. Weiteres Engagement im Team
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9. Beteiligung an gemeinsamen Schichten und Abteilungen
\
10. Arbeitsorganisation unter hohem Rechenschaftsverantwortung.
\
11. Unterstützung der Sozialbetreuungskräfte
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12. Individuelles Einsatzprojekt
\
13. Überprüfung von Eigenanträgen zur Beschäftigung über die einzelnen Arbeitskräfte
\
14. Genehmigung von Urlaubseinsätzen
\
15. Beurteilung der Gehälter
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16. Leitung der einzelnen Sektionen.
\
17. Arbeitsablaufgestaltung
\
18. Umgang mit den administrativen Systemen wie z.B. TimeClock, Ticket System, Outlook usw.
\
19. Unterstützung der Risikomanagementprozesse
\
20. Behandlung von Konflikten, Lösung von Problemstellungen innerhalb des Teams
\
21. Optimierung der Dienste zur gleichmäßigen Verteilung der Patientenbesuche
\
22. Führung von Gremien zur Gewährleistung optimaler Ergebnisse und Sicherheitsbedingungen
\
23. Monitoring der Mitarbeiterfragebögen und kulturellen Verschiebungen
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24. Anregung und Kontrolle von neuen Projekten
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25. Kooperation mit allen Fachbereichen
\
26. Identifizierung und Entwicklung neuer Ideen und Strategien zur Verbesserung der Leistungen
\
27. Regelmäßige Kommunikation mit dem Team
\
28. Freundlichkeit gegenüber unseren Mitarbeitern und Freiwilligen
\
29. Zeugnisse
\
30. Und viele weitere Herausforderungen und Themenfelder, die sich zu unserer täglichen Arbeit fügen!\

Ihre Qualifikationen:

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31. Abgeschlossene Ausbildung zum Heilerziehungspfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder als Pflegefachkraft (m/w/d)
\
32. Flexibilität und Teamfähigkeit
\
33. Gute Kommunikations- und Umgangsqualität mit schwerbehinderten Personen
\
34. Stärke und Flexibilität bei leisen Erhebungen
\
35. Wünschenswert: Berufserfahrung im Bereich der Behindertenhilfe
\
36. Wir freuen uns auch über Bewerbungen von Frauen, Menschen ab 50 Jahren und Männern, die nicht unbedingt als

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