Ihre Aufgaben:
* Unterstützung des HR-Teams in der Mitarbeiterbetreuung
* Überwachung der Zeitwirtschaft in ATOSS (Krankheit, Urlaub etc.)
* Erstellung von Reportings
* Betreuung von Anfragen bzgl. betrieblicher Altersvorsorge
* Stammdatenpflege in SAP Concur
* Vertretung in der vorbereitenden Gehaltsabrechnung
* Weitere administrative Aufgaben wie Postbearbeitung, Bestellungen tätigen sowie die Koordination der Firmen-Kita, JobRad und Mitarbeiterjubiläen
* Support interne Projekte (Digitalisierung, Automatisierung von Prozessen, Einführung KI-Bot)
Ihre Qualifikationen:
* Du hast ein abgeschlossenes Studium in den Studiengängen Betriebswirtschaftslehre, Sozialwissenschaften, Wirtschaftspsychologie etc. oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
* Du besitzt bereits erste Berufserfahrung in den Themen HR-Administration, betriebliche Altersvorsorge und Datenaufbereitung
* Mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint) gehst du effizient und routiniert um
* Erfahrung mit ATOSS oder SAP, insbesondere Concur, ist wünschenswert
* Du kommunizierst sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch fließend – schriftlich wie mündlich
* Teamarbeit macht dir Spaß und du zeichnest dich durch Diskretion, Zahlenaffinität und eine hohe Lernbereitschaft aus
Ihre Vorteile:
* Ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten
* Attraktive Vergütung
* Ein motiviertes Team und eine offene Unternehmenskultur