Darum ist Impuls Personal als Krankenpflegehelfer der richtige Partner für Dich
Du bist ein Pflegetalent und möchtest mitentscheiden, wie und wann du arbeitest?
Perfekt, dann bist Du bei uns genau richtig!
Dein Mehrwert bei uns als Krankenpflegehelfer (m/w/d)* – Weil du wichtig bist!
1. Übertarifliche Vergütung mit einem Stundenlohn bis zu 20€
2. Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Deinem persönlichen Ansprechpartner
3. Mitarbeitenden-Empfehlungsprämie bis zu 1500€
4. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
5. Flexible Arbeitszeitmodelle, Du entscheidest
6. Deutschlandticket oder Fahrtkostenzuschuss/PKW
7. Swapfiets – Fahrrad oder E-Bike
8. mehr Netto durch die Spenditcard (50 €)
9. bis zu 35 Urlaubstage, wandle dein Gehalt in Freizeit um
10. Sport für nur 19 € in ganz Hamburg (Wellpass)
Werde Teil unseres Teams und erlebe, wie wertschätzend Arbeit sein kann!
Das erwartet Dich als Krankenpflegehelfer
Mit Herz und Hingabe begleiten, pflegen und stärken – du machst den Unterschied jeden Tag.
11. Unterstützung bei der täglichen Pflege und Betreuung von Patienten und Bewohnern in Krankenhäusern und Pflegeeinrichtungen
12. Durchführung der Grundpflege und Assistenz bei ärztlich verordneten Maßnahmen und Therapien
13. Gespräche mit Patienten, um deren Wohlbefinden zu fördern und deren Sorgen zu lindern
Das bringst Du als Krankenpflegehelfer mit
14. Ausgebildeter Krankenpflegehelfer (m/w/d) oder Gesundheits- und Pflegeassistent (m/w/d)
15. Fundierte Erfahrung als Krankenpflegehelfersowie Kenntnisse der aktuellen pflegerischen Standards
16. Einfühlungsvermögen und Respekt im Umgang mit Patienten und deren Angehörigen
So flexibel sind wir für Dich:
Ob Voll- oder Teilzeit – Deine Zeit, Deine Entscheidung.
Bei uns bist Du unbefristet angestellt – für Deine Sicherheit.
Mit über 600 Mitarbeitern an 12 Standorten, bieten wir Dir die Möglichkeit Neues kennen zu lernen.
Bis zu 30 Urlaubstage im Jahr kannst Du Dir flexibel einplanen.
Urlaubsgeld, Jobticket und mehr – unser Gehaltspaket für Dich.
Wir sorgen für einen Einsatz in der Nähe Deines Wohnortes.