Before you apply to a job, select your language preference from the options available at the top right of this page. Explore your next opportunity at a Fortune Global 500 organization. Envision innovative possibilities, experience our rewarding culture, and work with talented teams that help you become better every day. We know what it takes to lead UPS into tomorrow—people with a unique combination of skill passion. If you have the qualities and drive to lead yourself or teams, there are roles ready to cultivate your skills and take you to the next level. Job Description: für einen Supervisor (m/w/d) in der Abteilung Ground Netzwerk Planung zum nächstmöglichen Termin. Zunächst zur Erprobung befristet für 6 Monate. Aufgabenbereich Planung und Koordination der Express Verkehre innerhalb Deutschlands und einiger grenzüberschreitender Verkehre im Transportnetzwerk und deren Optimierung Unterstützung bei der Erstellung von operativen- und strategischen HUB & Feeder Planungsprojekten Analysen in Bezug auf Netzwerkoptimierung, Operationspläne, Kosten und Equipment Mitwirkung bei der Erstellung des Business Plans Erstellen von Präsentationen und projektbegleitenden Reports Projektarbeiten zur Erstellung und Umsetzung logistischer Lösungen für Spezialanforderungen von Kunden (Fern- Nahverkehrsintegration im Bereich Großkundenlogistik, Healthcare) Erstellen von Peak-, Cutback- und Feiertagsplänen Bereichsübergreifende Kommunikation und die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen Voraussetzungen Kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes Studium von Vorteil, alternativ langjährige Berufserfahrung in der Logistik wünschenswert Fortgeschrittene PC-Kenntnisse (MS Office, insbesondere MS Access) Datenbankkenntnisse Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Grundkenntnis der UPS-Systeme (OPSYS, CTM, SEAS, Info Library, ) und interner Abläufe von Vorteil Flexibilität und Belastbarkeit Teamfähigkeit Eigenverantwortliche Arbeitsweise Arbeitszeit Montag bis Freitag gemäß Einsatzplan (39 Std./Woche) Verdienst Gemäß Qualifikation und Gehaltsgruppe IV Bewerbungsfrist: 10.05.2026 Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte BewerberInnen bei der Stellenbesetzung bevorzugt berücksichtigt. Die Dauer der Betriebszugehörigkeit ist für das Bewerbungsverfahren nicht von Bedeutung. Employee Type: Fixed Term (Befristet) UPS is committed to providing a workplace free of discrimination, harassment, and retaliation.