Als Leiter einer Verkaufsmannschaft verantwortet man die strategische Ausrichtung der Abteilung und setzt die Umsetzung aller Weisungen der Hausleitung sicher.
Aufgaben:
* Koordinierung der Verkaufsmannschaft in Zusammenarbeit mit der Marktleitung
* Führung und Motivation der Mitarbeiter
* Verantwortlichkeit für den Umsatz der Abteilung
Durch flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege ermöglicht das Unternehmen eine schnelle und dynamische Arbeit. In einem grundsoliden und wachsenden Betrieb arbeiten Sie an abwechslungsreichen Aufgaben. Wir bieten Ihnen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch eine leistungsorientierte Bezahlung und betriebliche Altersvorsorge. Zudem stehen folgende Benefits zur Verfügung:
* Weiterbildung durch unsere eigene Akademie
* Rabatt auf Ihren eigenen Einkauf
* Vergünstigtes Mittagessen
* Gesundheitsmanagement
Qualifikationen:
* Erfahrung als Führungskraft
* Team- und ergebnisorientiert
* Schnittstellenarbeit
* Persönliche Weiterentwicklung
Wichtige Fähigkeiten:
* Kommunikativer Umgang mit Kollegen und Kunden
* Fundierte Kenntnisse in Vertrieb und Marketing
* Problemlösungsfähigkeit
* Bewusstsein für Qualität und Professionalität
Zielgruppe:
Mitarbeiter mit Erfahrungen als Führungskraft im Verkaufsbereich
Die oben genannten Merkmale sind für diese Position entscheidend. Deshalb suchen wir nach someone, der überzeugt ist von unserer Mission und sich für die Herausforderung begeistert hat, unser Team zu verstärken.
Lokale Informationen:
In unserem wachsenden Unternehmen gibt es jede Menge Möglichkeiten für Ihr Wachstum. Lassen Sie uns gemeinsam ein zukunftsträchtiges Projekt starten.