Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir an unserem Hauptsitz eine Bereichsleitung e-Research (m/w/d).
Vergewissern Sie sich, dass Sie den Richtlinien als Bewerber für diese Stelle entsprechen. Bitte lesen Sie die unten stehenden Informationen sorgfältig durch.
Im Bereich e-Research entwickeln und betreiben wir mit aktuell 37 Mitarbeitenden infrastrukturorientierte Services in den digitalen Geisteswissenschaften und im Forschungsdatenmanagement. Nutzende und Kooperationspartner sind Forschungseinrichtungen, Hochschulen, Gedächtnisorganisationen sowie wissenschaftliche Fachgesellschaften und Verlage. Hervorzuheben sind die Deutsche Digitale Bibliothek (DDB) und das Forschungsdatenrepository RADAR als zentrale Forschungsinfrastrukturen, um die sich weitere Services gruppieren.
Personalführung und -entwicklung, insbesondere Unterstützung der Abteilungsleitungen in ihren Aufgaben
Übergreifende Koordination und Planung für den Bereich, auch in Abstimmung mit den anderen Bereichsleitungen im Haus
Strategische Weiterentwicklung des Bereichs in Abstimmung mit der Geschäftsführung
Intensivierung des Transfers aus der Forschung in die Anwendung, insbesondere im Bereich der Künstlichen Intelligenz
Bewertung technologischer Trends hinsichtlich ihrer Nutzbarkeit für digitale Forschungsinfrastrukturen und e-Research-Dienste, insbesondere im Bereich der Künstlichen Intelligenz
Außenvertretung und Verhandlungen mit Kooperationspartnern, Gesamtverantwortung für Projekte und Dienstleistungen
Mitwirkung im Executive Management Team von FIZ Karlsruhe
Promotion
Hervorragende Kenntnisse der nationalen und internationalen e-Research-Landschaft, umfassende Kenntnisse von e-Research-Diensten inkl. Mehrjährige Berufserfahrung in leitender Position im Bereich Softwareentwicklung und Informationstechnologie; Verständnis für die Prinzipien von Open Source, Open Science und FAIR Data
Umfangreiche Erfahrungen in der erfolgreichen Akquise und Durchführung großer, verteilter Projekte sowie der Anbahnung und Pflege strategischer Kooperationen und Partnerschaften
Sehr gute Fähigkeiten im Projektmanagement und Kenntnis entsprechender Methoden
Sehr gute deutsche und englische Sprachkenntnisse
Mitarbeit in einem hochdynamischen wissenschaftlich-technischen Umfeld und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld
Leistungsorientierte Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten
Flexible Arbeitszeitmodelle und Mobiles Arbeiten bis zu 80 Prozent
Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD (VKA)) mit der betrieblichen Altersvorsorge bei der VBL
Nutzung von Dienstradleasing sowie 25EUR Arbeitgeberzuschuss zum Deutschland-Ticket
Das Arbeitsverhältnis ist unbefristet in Vollzeit mit der Option auf Teilzeit (mindestens 80 %) zu besetzen. Die Vergütung erfolgt in Entgeltgruppe 15 TVöD (VKA) ggf. Zulage, in Abhängigkeit von den fachlichen und persönlichen Voraussetzungen.
Bitte bewerben Sie sich über unser Online-Bewerbungsportal. xniyctf
Bewerbungen Schwerbehinderter werden - bei gleicher Eignung - bevorzugt.