* ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst
* eine leistungsgerechte Vergütung nach Entgeltgruppe 12 TVöD mit den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen wie z. B. einer betrieblichen Altersvorsorge bei der Zusatzversorgungskasse des Kommunalen Versorgungsverbandes Baden-Württemberg
* die Anerkennung Ihrer beruflichen Erfahrungszeiten entsprechend den tariflichen Bestimmungen zu den Stufenlaufzeiten
* bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen eine Stelle im Beamtenverhältnis bis Besoldungsgruppe A 12 LBesGBW
* einen Arbeitsplatz in einer modernen und bürgerorientierten Verwaltung
* fachliche und persönliche Weiterbildungsangebote, auch imRahmen eines umfangreichen internen Fort- und Weiterbildungsprogramms
* flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung
* die Möglichkeit nach Absprache im Homeoffice zu arbeiten
* weitere Leistungen, wie z. B. einen bedeutenden ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss (bis zu 80 % des Fahrkartenpreises), die Möglichkeit eines Job-Rades auf Leasingbasis, Betriebssport im Sportpark 1861 sowie Unterstützung bei der Wohnungssuche.
* organisatorische, fachliche und personelle Führung der Abteilung Schule und Sport mit aktuell 50 Mitarbeitenden
* Schul- und Sportentwicklungsplanung
* Mittelbewirtschaftung, Planung und Budgetüberwachung für den Haushalt der Abteilung
* enge Zusammenarbeit und aktive Netzwerkarbeit mit Schulen und Vereinen
* Teilnahme an Gremiensitzungen (Gemeinderat, Gesamtelternbeirat, Schulleitertreffen)
* Kooperation mit externen Fachbehörden und Vereinen sowie Unterstützung von Kooperationspartnern
* Leitung von Projekten und Arbeitsgruppen
* Umsetzung des Rechtsanspruchs auf Ganztagesbetreuung in der Grundschule.
* ein abgeschlossenes Studium als Bachelor of Arts – Public Management (m/w/d), als Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im betriebswirtschaftlichen Bereich
* möglichst Erfahrung in den oben genannten Aufgabenbereichen
* ein hohes Maß an Führungskompetenz
* ein freundliches und sicheres Auftreten sowie Teamfähigkeit
* überdurchschnittliches berufliches Engagement, Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit sowie Kreativität.