Responsibilities / Tasks
1. Koordination und Überwachung der Montagearbeiten vor Ort, Personaleinteilung, Zuordnung der Arbeitspakete bei Einhaltung der Montagetermine
2. Prüfung der Auftragsunterlagen auf Vollständigkeit
3. Interne und externe Mitarbeiter entsprechend den fachlichen Fähigkeiten an den Baugruppen einsetzen
4. Unterweisung des Montagepersonals über die Sauberkeit von Anlagen und Komponenten
5. Sichere Umgang mit Schemata und Layout
6. Qualitätsprüfung während der laufenden Montagen durchführen
7. Einhaltung und Überwachung der allgemeinen Sicherheitsrichtlinien
8. Einhaltung der baugruppenspezifischen Vorgabezeiten
9. Fehlteile auf der Baustelle über die Materialwirtschaft nachordern
10. Betreuen der Anlagen intern als auch weltweit beim Kunden vor Ort
11. Sicherstellen einer vollständigen und einwandfreien Dokumentation
12. Eigenständige Montagetätigkeiten
Your Profile / Qualifications
13. Abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker (m/w/d) oder Mechatroniker (m/w/d)
14. Erste Führungserfahrung wäre wünschenswert (fachlich)
15. Berufserfahrung in der Montage, insbesondere im Anlagenbau
16. Flexibilität und eine zielgerichtete Arbeitsweise
17. Teamfähigkeit sehr wichtig und eine sorgfältige, gründliche und strukturierte Arbeitsweise wird vorausgesetzt
18. Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse
19. Reisebereitschaft (30%)
Was wir bieten:
20. Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Position mit großem Gestaltungsspielraum in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen
21. Arbeit in einem dynamischen, internationalen Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
22. Eine attraktive Vergütung nach IG Metall Tarif
23. 30 Tage Jahresurlaub
24. JobRad
25. Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
26. Zugang zum Unternehmensinternen Portal mit verschiedenen Angeboten und Rabatten aus den Bereichen Reisen, Mode, Accessoires und Mobilität
27. Betriebliche Altersvorsorge möglich
28. Berufsunfähigkeitsversicherung (ohne Gesundheitsprüfung)
Was passiert, nachdem Ihre Bewerbung eingereicht wurde?
Sie erhalten eine Bestätigung per E-Mail, sobald Ihre Bewerbung bearbeitet worden ist. Einer unserer HR Business Partner wird Ihre Bewerbung prüfen und sicherstellen, dass Sie die Qualifikationskriterien erfüllen. Sobald Ihre Bewerbung erfolgreich geprüft wurde, werden Sie zu einem ersten Vorstellungsgespräch eingeladen. In der Regel treffen wir nach der dritten Gesprächsrunde eine Entscheidung.