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Aufgaben der Stelle
Wir.
Bitte bewerben Sie sich umgehend, wenn Sie aufgrund des großen Interesses für diese Stelle in Frage kommen.
F r Freising.
Werden Sie Teil unseres Teams und kommen Sie zu uns als Leitung (m/w/d) des Steueramts Das zahlen wir: bis Entgeltgruppe 10 TV D bzw.
bei Beamten (m/w/d) bis Besoldungsgruppe A 11 BayBesG Arbeitszeitregelung: in Vollzeit mit 39 Wochenstunden bzw.
bei Beamten (m/w/d) mit 40 Wochenstunden Bewerbungsfrist: Start: zum n chstm glichen Zeitpunkt Das sind Ihre Aufgaben: Leitung des Steueramtes mit den Aufgabenschwerpunkten Stra enreinigungsgeb hren, Gewerbe-, Grund-, Hunde- und Zweitwohnungsteuer Bearbeitung von anspruchsvollen Gewerbesteuerf llen und federf hrende Begleitung von bestehenden Zerlegungsvereinbarungen Bearbeitung von Steuer- und Geb hrenangelegenheiten in allen rechtlich schwierigen F llen sowie Widerspruchsbearbeitung Pr fung und Verbescheidung von Stundungs-, Ratenzahlungs- und Erlassantr gen Unterst tzung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei der Abwicklung von Aussetzungen der Vollziehung, der Berechnung von Hinterziehungszinsen, in Haftungsf llen und bei Ma nahmen der Steueraufsicht Teilnahme an Sitzungen der st dtischen Gremien und Beratung der Referatsleitung Zwingende Anforderungen: Bef higung f r die 3.
Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen (Fachbereich Allgemeine Innere Verwaltung oder Finanzwesen), erworben durch Vorbereitungsdienst oder modulare Qualifizierung, oder Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachwirt (m/w/d) (Ausbildung als kommunaler Verwaltungsfachangestellter [m/w/d] mit Zusatzqualifikation BL II) Damit k nnen Sie punkten: Fundiertes Fachwissen und idealerweise praktische Erfahrung im Bereich des kommunalen Abgabenrechts sowie des Verwaltungsverfahrensrechts Verantwortungsbewusstsein, selbstst ndige Arbeitsweise mit gro er Genauigkeit und besonderes Interesse, sich mit rechtlichen Fragestellungen auseinanderzusetzen Teamf higkeit, Eigeninitiative und nach M glichkeit F hrungserfahrung Versiertes, verbindliches Auftreten im Umgang mit B rgerinnen und B rgern sowie ein ausgepr gter Dienstleistungsgedanke Damit punkten wir: Krisensicherer und modern ausgerichteter Arbeitsplatz mit flexiblen, aber geregelten Arbeitszeiten M glichkeit zur mobilen Arbeit nach Vereinbarung Wir garantieren eine ausf hrliche und umfangreiche Einarbeitung innerhalb eines professionell begleiteten Onboarding-Prozesses Faire Lohngestaltung und zus tzliche leistungsabh ngige Verg tung Freising-Zulage in H he von 135 Euro (brutto, Vollzeitbesch ftigung); f r jedes Kind gibt es bei vorliegendem Kindergeldbezug monatlich 50 Euro (brutto, Vollzeitbesch ftigung) extra Betriebliche Altersvorsorge: selbstverst ndlich – und dies ohne Einzahlung durch Sie! N here Informationen erhalten Sie hier Kosteng nstigere Mitarbeiterparkpl tze in direkter Arbeitsplatzn he und gute Anbindung an die ffentlichen Verkehrsmittel bernahme der Fahrtkosten bei Nutzung des PNV Urlaubsanspruch von 30 Tagen bei einer F nftagewoche Kosteng nstigere Dienstwohnung (je nach Verf gbarkeit) Eine Vielzahl von Fortbildungsangeboten, die darauf warten, von Ihnen entdeckt zu werden Interesse? Fragen? Bitte bewerben Sie sich bevorzugt online ber unser Karriereportal.
Bei Fragen zur Stelle antwortet Ihnen gerne Herr Johannes Hutter (Referatsleitung), Tel.
Bei Fragen zum Bewerbungsmanagement steht Ihnen gerne Frau Isabella Sieber, Tel.
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Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
