Das bieten wir:
• Ein angenehmes Arbeitsklima mit einer offenen Kultur
• Einen Ort um eigene Ideen einzubringen
• Gemeinsames Arbeiten für eine sinnvolle Sache!
• Projektbefristeter Arbeitsplatz bis 31.12.2026
• Arbeitsort in Leipzig
• Eine der Aufgabe angemessene Vergütung in der Entgeltgruppe S 12 gemäß Tarifvertrag DRK Sachsen/
• Betriebliche Altersversorgung
• Zahlung vermögenswirksamer Leistungen
• Garantierte Jahressonderzahlung
• Arbeit in Teilzeit(30 Wochenstunden)
• Kollegiale Einarbeitung
• Angebote zur persönlichen Entwicklung durch Fort- und Weiterbildung
• Umfassende DRK Mitarbeitendenvorteilswelten
• Individuell wählbare Vorteile wie LVB-DeutschlandTicket oder Tankgutschein
30 Tage Urlaub
Das sind die Aufgaben:
1. Verantwortung für den laufenden Betrieb, Dienstplangestaltung, Rufbereitschaft, Qualitätsmanagement und Hausinstandhaltung
2. Übernahme von Beratungen
3. Beantragung von Fördermitteln, Budgetverwaltung, Mittelverwendungsnachweise gegenüber Geldgebern und Zusammenarbeit mit der Bereichsleiterin
4. Auswahl, Anleitung und Fortbildung von Mitarbeiterinnen, Teamleitung und Durchführung von Dienstberatungen
5. Weiterentwicklung des Schutzkonzepts, Sicherstellung parteilicher Frauenarbeit und Krisenintervention
6. Kooperation mit Jugendämtern, Sozialämtern, Polizei und anderen sozialen Einrichtungen, um die Vernetzung zu stärken und Hilfe zu koordinieren
Das wünschen wir uns:
7. Abgeschlossenes Studium (mind. Bachelor) der Sozialen Arbeit oder in einem vergleichbaren Studiengang
8. Leitungserfahrung und einschlägige Berufserfahrung in der Sozialarbeit wünschenswert, insbesondere in Projekten
9. Englische Sprachkenntnisse werden vorausgesetzt, weitere Fremdsprachenkenntnisse wünschenswert (bspw. französisch, spanisch, persisch, arabisch)
10. Führerschein Klasse B wünschenswert
11. Aktuelles erweitertes Führungszeugnis (ohne Eintragung)
12. Bescheinigung über den ausreichenden Masernschutz gemäß § 20 IfSG