Stellenumfang:
Teilzeit (28,5 - 34,5 Stunden)
Vertragsart: Befristet mit Option auf Übernahme
Beginn: ab sofort
Stellen-ID: 36485
Eingruppierung: Caritas AVR Anlage 32, P07 bis P07 – zum
Arbeitsort: Caritasdienste Landkreis München, Hirtenstraße 4, 80335 München
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Wir sind...
... die Caritasdienste im Landkreis München im Fachbereich Integration/Alveni. Wir bieten eine Mütter-/Väter-/Elternberatung mobil in Gemeinschaftsunterkünften für Geflüchtete im Landkreis München, u.a. in der GU Höhenkirchen-Siegertsbrunn und Putzbrunn an. In Ihrem Team von Sozialberater/-innen sind Sie für die Einzelfallberatung von Schwangeren, Müttern und/oder Vätern von Kindern im Alter von 0-3 Jahren zuständig.
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Sie sind verantwortlich für...
1. die allgemeine Beratung zur Ernährung und Pflege des Kindes
2. das Anregen und Fördern einer guten Eltern-Kind- Beziehung
3. das Hinwirken auf die Teilnahme an Vorsorgeuntersuchungen beim Kinderarzt
4. die allgemeine Impfberatung
5. das Wiegen und Messen der Kinder
6. eine allgemeine Gesundheitsberatung für Schwangere, Mütter/Väter und Kinder
7. die Dokumentation der Beratungsleistungen
8. die Zusammenarbeit mit den Kollegen/-innen der Flüchtlings- und Integrationsberatung, der Fachstelle AndErl - Frühe Hilfen im Landkreis München, sowie externen Netzwerkpartner/-innen
9. den fachlichen Austausch im Team
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Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...
10. examinierte Kinderkrankenschwester/ -pfleger sind
11. die Qualifikation zur Familien- Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in vorweisen können oder die Bereitschaft zu dieser Qualifizierung mitbringen
12. Erfahrung und Freude im Umgang und der Beratung von schwangeren Frauen, Müttern und Vätern mit Kindern im Alter von 0-3 Jahren haben
13. interkulturelles Interesse und Verständnis mitbringen, sowie kultursensibel mit Menschen die einen Fluchthintergrund haben, umgehen können
14. sozialmedizinisches und pflegerisches Wissen sowie Basisfertigkeiten in der täglichen Dokumentation einbringen können
15. zuverlässig sind, selbstverantwortlich arbeiten und die Arbeit im Team wertschätzen
16. sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben
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Bei uns erwartet Sie...
17. eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Zuschuss zum Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage
18. ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
19. eine verantwortungsvolle Aufgabe
20. persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung
21. viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung
22. weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie finden
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