Personalreferent (m/w/d) in Teilzeit
Teilzeit (25 – 30 Stunden/Woche)
Über uns
Die Gering Kälte Klima GmbH ist ein mittelständisches Handwerksunternehmen mit rund 60 Mitarbeitenden am Standort Belm bei Osnabrück. Wir planen, bauen und warten Kälte-, Klima- und Lüftungsanlagen sowie zugehörige Elektro- und Steuerungstechnik – für gewerbliche und private Kunden, die auf Qualität und Zuverlässigkeit vertrauen.
Deine Aufgaben
* Aktives Sourcing und fachgerechte Auswahl neuer Talente für alle Unternehmensbereiche
* Optimierung unserer Recruiting-Prozesse von der Stellenanzeige bis zur Onboarding-Begleitung
* Gemeinsam mit dem Marketing: Entwicklung und Umsetzung unserer Employer-Branding-Strategie
* Betreuung des gesamten HR-Lifecycles – von der Einstellung bis zum Austritt
* Fachliche Führung und Weiterentwicklung der HR-Mitarbeitenden
* Vertragsgestaltung, Zeugniserstellung und arbeitsrechtliche Beratung unserer Führungskräfte
* Konzeption und Steuerung von Schulungs- und Weiterbildungsmaßnahmen
* Organisation von Ausbildung und studentischen Praktika
* Weiterentwicklung unseres Personalmanagementsystems
* Datengestützte HR-Reports für strategische Entscheidungen
Dein Profil
* Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im HR-Bereich mit relevanter Berufserfahrung
* Fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeits- und Sozialrecht
* Erfahrung in der fachlichen Führung von Mitarbeitenden
* Souveräner Umgang mit HR-Systemen und den gängigen Microsoft-365-Tools
* Gespür für Matches: Du erkennst Potenziale – in Menschen und in Stellenanforderungen
* Kommunikationsstärke auf allen Ebenen: vom Azubi bis zur Geschäftsführung
Deine Stärken im Team
* Du denkst unternehmerisch und handelst pragmatisch
* Du vernetzt – innerhalb des HR-Teams, mit der Geschäftsführung und eng mit dem Marketing
* Du gestaltest aktiv statt nur zu verwalten
* Du führst fachlich und entwickelst deine Kolleginnen und Kollegen weiter
Wir bieten
* Eine strategische HR-Rolle mit echtem Gestaltungsspielraum in einem wachsenden Handwerksunternehmen
* Fachliche Führungsverantwortung und die Möglichkeit, ein kleines HR-Team aufzubauen
* Unbefristete Anstellung mit flexiblen Arbeitszeitmodellen
* Urlaubsgeld und attraktive Sozialleistungen inkl. Hansefit und Gesundheitskonto
* Getränke und Obst für den Arbeitsalltag
* Gezielte Fortbildungsbudgets und Entwicklungsmöglichkeiten
Klingt gut? Dann los!
Schick uns deine Bewerbung – gern auch ohne steifes Anschreiben, aber bitte mit deiner Gehaltsvorstellung und deinem möglichen Starttermin an:
Gering Kälte Klima GmbH
Lena Tönnies
Dulings Breite 3, 49191 Belm
personal@gering-kaelte-klima.de
Deine Daten sind bei uns natürlich sicher und werden absolut vertraulich behandelt. Wir freuen uns auf dich!