Jobbeschreibung
Sie übernehmen die Führung einer Filiale und kümmeren sich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation Ihres Teams aus 20-40 Mitarbeitern.
Routiniert analysieren Sie die zentralen Kennzahlen, optimieren Sie Arbeitsabläufe und verbessern so stetig die Leistung der Filiale.
Aufgaben:
* Mit viel Engagement leiten Sie Ihre Filiale als verantwortungsvolle Fachkraft;
* Analytisch setzen sie Prozesse in Motion,
* Konzepte sind in Ihrer Verantwortung zur Umsetzung zu bringen.
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