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Jobs und Karriere - Stadt Leipzig
Fachbereichsleitung (m/w/d) Eingliederungshilfe SGB IX - SEB
* Stadt Leipzig
* 04317 Leipzig, Städtischer Eigenbetrieb Behindertenhilfe (SEB) - Riebeckstraße 63
* Berufserfahrung
* Führungskraft Erste Ebene
* Soziale Berufe (Sonstige)
* Vollzeit
* Publizierung bis: 27.05.2026
Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Fachbereichsleitung (m/w/d) Eingliederungshilfe SGB IX .
Der SEB Leipzig
Der Städtische Eigenbetrieb Behindertenhilfe (SEB) unterstützt seit 1999 Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit und ohne Beeinträchtigungen im Rahmen von vielfältigen Angeboten. Dazu gehören unterschiedliche Wohn- und Betreuungsangebote, ein ambulanter Pflegedienst, Integrative und Komplex-Kindertagesstätten, heilpädagogische Horte sowie verschiedene Förder- und Beratungsstellen in Leipzig.
Das erwartet Sie
* Sie tragen die personelle Gesamtverantwortung für den Fachbereich Wohnen und Betreuung in Leipzig (vier Wohneinrichtungen und Außenwohngruppen für Erwachsene mit Beeinträchtigung oder psychischen Erkrankungen, unterstütztes Wohnen, tagesstrukturierendes Angebot) mit mehr als 180 Beschäftigten sowie zehn Führungskräften.
* Sie verantworten die Personalbedarfsplanung Ihres Fachbereichs, die Personalentwicklung sowie die Personalgewinnung gemeinsam mit den Einrichtungsleiterinnen und Einrichtungsleitern und der Personalabteilung.
* Sie übernehmen federführend die strategische Entwicklung Ihres Fachbereiches. Sie erkennen frühzeitig Veränderungsbedarfe, entwickeln Instrumente und Maßnahmen, steuern zielgerichtet den Veränderungsprozess und evaluieren diesen. Dabei binden Sie die Einrichtungsleiter/-innen proaktiv ein und berücksichtigen betriebliche sowie städtische Anforderungen.
* Sie tragen die Gesamtverantwortung für die pädagogisch-inhaltliche Arbeit des Fachbereichs. Sie entwickeln ein Gesamtkonzept für Ihren Fachbereich, sorgen für eine inhaltlich und qualitativ homogene pädagogische Arbeit in den einzelnen Einrichtungen beziehungsweise Angeboten, erkennen zugleich den Mehrwert von Heterogenität in Einzelbereichen und fördern diese.
* Sie sichern die Wirtschaftlichkeit Ihres Fachbereichs und wirken maßgeblich bei der fachlichen, rechtlichen und strategischen Vorbereitung und Begleitung der Leistung- und Entgeltverhandlungen mit.
* Sie vertreten den Fachbereich im Außenverhältnis, stehen im engen Austausch mit Ämtern und Kostenträgern und treiben den Aufbau sowie die Weiterentwicklung von Netzwerken und Kooperationen voran.
* Sie arbeiten in einer flachen Hierarchie und berichten unmittelbar an den Betriebsleiter.
Das bringen Sie mit
* Einen akademischen Abschluss im Fachgebiet Sozialwissenschaften, Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Soziologie, Heilpädagogik oder in einem vergleichbaren Bereich.
* Mehrjährige Führungserfahrung sowie eine langjährige einschlägige Berufserfahrung in der Eingliederungshilfe oder einem vergleichbaren Bereich.
* Sie überzeugen durch einen motivierenden, kooperativen und teamorientierten Führungsstil und die Fähigkeit, Ihre eigene Begeisterung auf Ihr Team zu übertragen.
* Sie überzeugen durch Ihr souveränes Auftreten, ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Ziel-/ Lösungsorientierung.
* Das Interesse an einer regelmäßigen fachlichen Weiterentwicklung.
* Sichere PC-Kenntnisse, insbesondere im Bereich MS Office (Word, Outlook, Excel, Power Point, Teams).
Das bieten wir
* Vielfalt erleben – in der Zusammenarbeit mit einem multiprofessionellen Team und einem Betrieb, der mit Ihnen gemeinsam Leistungsangebote gestalten und weiterentwickeln möchte.
* Eine überdurchschnittliche Vergütung – da wir nach dem TVÖD Entgeltgruppe 14 für den Öffentlichen Dienst zahlen. Durch regelmäßige Entgelterhöhungen entwickeln Sie sich auch finanziell stetig weiter. Die detaillierten Entgelttabellen können Sie auf einsehen.
* Zeit für sich – denn bei uns erhalten Sie 30 Tage Urlaub und bis zu zwei freie Tage zusätzlich.
* Eine attraktive tarifliche Jahressonderzahlung – bekommen Sie von uns Ende des Jahres.
* Ihre persönliche Weiterentwicklung – unterstützen wir gern mit Fortbildungsmöglichkeiten und bis zu drei Tagen zusätzlichem Bildungsurlaub.
* Zusätzlich abgesichert – sind Sie durch unsere arbeitgebermitfinanzierte betriebliche Altersvorsorge.
* Mental Health Maßnahmen – im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung.
* Günstiger mobil sein – denn bei uns können Sie das bezuschusste Jobticket/ Deutschlandticket der Leipziger Verkehrsbetriebe erwerben.
* Umweltfreundlich unterwegs - bei uns haben Sie die Möglichkeit des JobRadLeasings.
* EAP Psychosozialer Beratungsservice – bei Herausforderungen im persönlichen und beruflichen Alltag.
Hinweise zu Ihrer Bewerbung
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!
Bitte senden Sie:
* Bewerbungsanschreiben
* tabellarischen Lebenslauf
* Nachweis über die erforderliche berufliche Qualifikation
* Kopien von Arbeitszeugnissen, Beurteilungen et cetera
als PDF-Datei unter Angabe der JOB-ID 2026–02805 bis zum 27. Mai 2026 per E-Mail an bewerbung@seb-leipzig.de oder bewerben Sie sich direkt online auf unserer Karriereseite
Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Schneider, Personalleiter, unter der Telefonnummer 0341 96389-100 oder per E-Mail personal@seb-leipzig.de .
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