Bei advita ist es uns wichtig, dass wir ausreichend Zeit für unsere Klienten haben. In unseren Wohngemeinschaften klappt das gut, weil hier weniger Klienten pro Pflegekraft versorgt werden als in vielen Krankenhäusern oder Pflegeheimen.
Durch die gemütliche Atmosphäre in der WG und den persönlichen Kontakt zu unseren Bewohnern entsteht eine sehr vertrauensvolle Umgebung, die etwas ganz Besonderes in der Altenpflege ist. Wir können deutlich besser auf die Bedürfnisse und Wünsche jedes Einzelnen eingehen und deshalb macht die Arbeit als Pflegekraft in der Wohngemeinschaft mehr Spaß. Und unsere Klienten fühlen sich auch wohler.
Für unsere Niederlassung in Flöha suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegekraft (m/w/d) als Dauernachtwache. Die Position ist in Teilzeit (30-35 Std./ Woche) zu besetzen.
Ihre Aufgaben
1. Grundpflege, je nach Qualifikation auch Behandlungspflege
2. Individuelle Versorgung unserer Klienten
3. Fachgerechte Führung der Pflegedokumentation
4. Hauswirtschaftliche Aufgaben
Voraussetzungen
5. LG 1-Schulung wünschenswert, aber nicht zwingend notwendig
6. Sie sind geschult in Erste Hilfe Maßnahmen
7. Sie arbeiten vorzugsweise gern im Nachtdienst
8. Das Herz am rechten Fleck sowie empathischer Umgang auch mit an Demenz erkrankten Menschen
9. Sie zeichnen sich durch Teamfähigkeit und Belastbarkeit aus
10. Sie sind eine verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit eigenständiger Arbeitweise
Aus Gründen der standardisierten Qualitätssicherung ist bei advita die Vorlage eines polizeilichen Führungszeugnisses Einstellungsvoraussetzung. Das Führungszeugnis darf nicht älter als drei Monate sein. Bitte kümmern Sie sich rechtzeitig um die Beantragung.
Ihre Vorteile
11. Keine Teildienste
12. Unbefristeter Arbeitsvertrag
13. 29 Tage Urlaub
14. Einspringprämie
15. Mitarbeiter werben Mitarbeiter
16. Verlässliche Dienstplanung
17. Betriebliche Altersvorsorge (AG-finanziert)
18. Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
19. Kostenübernahme von Fort- und Weiterbildungen in unserer advita Akademie
20. Entbürokratisierte Dokumentation
21. Gute Einarbeitung in einem freundlichen Team
22. Krisensicheren Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden Unternehmen
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