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Mitarbeiter im identity- und accessmanagement (w/m/d)

Coburg
HUK-COBURG Versicherungsgruppe
Mitarbeiter
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 3 Std.
Beschreibung

Mitarbeiter im Identity- und Accessmanagement (w/m/d) Coburg, Bayern, Deutschland Beschäftigungsart Vollzeit Wochenarbeitszeit 38 Stunden Befristungsart Befristet Befristung 31.12.2026 Besetzungsstart Name Ansprechpartner:in Mia Thiel E-Mail Ansprechpartner:in Darauf kannst du dich freuen Mitarbeit bei Konzeption, Steuerung und Weiterentwicklung des konzernweiten Identity- und Accessmanagements (IAM) Entwicklung von Vorgaben, Richtlinien und Prozessen zu SoD (Funktionstrennung), Rollenmanagement und Rezertifizierung Erstellung von Testkonzepten und anschließende Koordination und Durchführung von Testzyklen Arbeit in der Schnittstelle zwischen Fachabteilungen und IT, auch in Bezug auf Consulting und Requirementsmanagement Aktive Mitarbeit in Projekten, ggf.
informatiknaher Studiengang mit mehrjähriger Berufserfahrung alternativ: Ausbildung im DV-Bereich mit gleichwertigen Fähigkeiten & Kenntnissen aufgrund mehrjähriger Berufserfahrung Organisatorische und technische Kenntnisse im IAM, bevozugt zu SoD, Rollenmanagement und Rezertifizierung Erfahrung in der Schnittstellenfunktion zwischen Fachlichkeit und Technik Ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten sowie strukturierte Denkweise Selbstständige und vorausschauende Arbeitsweise sowie Überzeugungs- und Durchsetzungsfähigkeit Unsere Benefits Arbeitgeberzuschüsse Dein Plus zum Gehalt – neben 13,3 Monatsgehältern darfst du dich auf Corporate Benefits, Fahrkostenzuschüsse, Mobilitätszuschüsse, vermögenswirksame Leistungen und zahlreiche Angebote für deine Freizeit freuen.
Weiterentwicklung Erreiche deine Ziele – wir bieten dir Entwicklungschancen über zahlreiche Qualifizierungsmaßnahmen, Zuschüsse zu Selbstbildungsmaßnahmen und mit unserem eigenen Schulungszentrum.
Flexibilität Gute Arbeit und ein gutes Leben gehen Hand in Hand – du hast die Möglichkeit, bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von zu Hause oder unterwegs zu arbeiten.
Work-Life-Balance Arbeite dann, wann es für dich am besten ist – wir bieten dir flexible Arbeitszeitmodelle in Gleitzeit, die sich an dein Leben anpassen.
Zudem gibt es 30 Tage Erholungsurlaub, Weihnachten und Silvester frei und 1,5 zusätzliche freie Tage.
Dazu gehören für uns die Unterstützung bei der Kinder- und Ferienbetreuung sowie der Angehörigenpflege ebenso wie die Möglichkeit, eine Führungsposition in Teilzeit wahrzunehmen.
Du bist das Wir Wir halten zusammen und stehen füreinander ein, denn nur gemeinsam können wir ein zugewandtes und produktives Arbeitsklima schaffen, in dem deine Ideen und Kreativität wachsen.
Altersvorsorge Heute schon an morgen denken – dafür sorgen wir mit unseren Angeboten rund um die betriebliche Altersvorsorge.
Dienstfahrrad Radeln statt rollen – wir bezuschussen dir dein Dienstfahrrad, so kommst du bequem und nachhaltig mit dem Rad zur Arbeit.

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