DIES SIND DEINE AUFGABEN:
* Personalverwaltung (Pflege und Verwaltung von Personaldaten, Arbeitszeiterfassung, Zeugnisse etc.)
* Administrative Tätigkeiten (Erstellung von Arbeitsverträgen, Stellenausschreibungen, sowie Korrespondenz zu Mitarbeiter/innen, Ämtern und Behörden)
* Vorbereitende Lohnbuchhaltung
* On- und Off-Boarding der Mitarbeiter
* Prozessentwicklung Digitale Zeiterfassung
* Mitgestaltung, Optimierung und Umsetzung der Personalprozesse
* Unterstützung bei der Personaldisposition
DEIN PROFIL:
* Abgeschlossene fachbezogene Ausbildung, Weiterbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Qualifikation
* Mindestens 2-jährige Berufserfahrung im Bereich Human Resources
* Beratungskompetenz, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit
* Spaß am Umgang mit Kollegen und der Arbeit im Team
* Pünktlichkeit & Zuverlässigkeit
* Gepflegtes und freundliches Auftreten
DAS BIETEN WIR DIR:
* Die Möglichkeit sich in seinen Aufgabenbereich einzubringen und sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln
* Familiäres Umfeld mit flachen Hierarchien und ein wertschätzendes Miteinander
* Mitarbeiterevents
* Bezuschusste Betriebskantine
* wöchentliches Angebot von Betriebssport
* Ein spannendes und abwechslungsreiches Tätigkeitsumfeld