Wir verbringen einen Großteil unserer Zeit im Job – gut, wenn man dabei mehr als nur einen Arbeitsplatz findet. Unser Konzern mit rund 5.000 Mitarbeitenden an mehreren Standorten ist Teil der Sparkassen-Finanzgruppe und bietet alle Arten von Versicherungen. Mit innovativen Produkten und klarem Fokus auf unsere Kunden gestalten Sie Prozesse, Service und Beratung aktiv weiter – für Menschen. Für morgen. Werden Sie Teil unseres Teams in Voll- oder Teilzeit mit mind. 25 h/Woche!
Ihre Tätigkeiten bei uns:
Reinigungsarbeiten übernehmen: Durch die Übernahme anfallender Reinigungs‑ und Aufräumarbeiten sorgen Sie für eine geordnete und zuverlässige Arbeitsumgebung im Küchenbereich.
Vorbereitungen unterstützen: Ihre Mitarbeit bei den anfallenden Vorbereitungsarbeiten in der Küche trägt zu einer gut strukturierten und verlässlichen Arbeitsumgebung bei.
Events mitgestalten: Durch Ihre Mitarbeit bei internen Sonder‑ und Großveranstaltungen tragen Sie zu einer professionellen und reibungslosen Durchführung unserer Events bei.
Ihr Profil:
Gastronomieerfahrung einbringen: Praktische Erfahrungen aus der Gastronomie erweitern Ihr Profil und liefern wertvolle Einblicke in serviceorientierte Arbeitsprozesse.
Professionell auftreten: Ein gepflegtes Erscheinungsbild ist für Sie selbstverständlich und unterstreicht Ihren professionellen Umgang mit Gästen und Kollegen.
Selbstständig und teamfähig arbeiten: Sie arbeiten zuverlässig, packen gern mit an und unterstützen das Team dort, wo Sie gebraucht werden.
Servicezeiten einhalten: Ihre Arbeitszeiten orientieren sich an unseren Serviceleistungen; für die täglichen Aufgaben ist eine Anwesenheit von Montag bis Freitag zwischen 06:30 und 14:30 Uhr vorgesehen.
Was uns ausmacht:
Attraktive Vergütung
13,5 Monatsgehälter • Vermögenswirksame Leistungen • Variable Mitarbeitererfolgsbeteiligung • Betriebliche Altersvorsorge • Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV • Job-Ticket
Flexibilität und Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten in einer 38-Stunden-Woche • Home-Office und Mobiles Arbeiten • Teilzeitmodelle • 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub z.B. bei Hochzeit • Eltern-Kind-Büro
Besonderes Arbeitsklima
Raum für eigenes Mitwirken und kreative Lösungsfindungen • enge Verzahnung zwischen Mitarbeitenden und Führungskräften • standortübergreifender Austausch • Zufriedenheitsbefragungen • Mentoring-Programme
Gesundheit und Fitness
Umfangreiche Gesundheits- und Vorsorgeangebote • Vielzahl an Betriebssportgruppen und Fitnesskurse • Gemeinsame Events
Persönliche Weiterentwicklung
Eigene Ideen verwirklichen • Individuelles Feedback • Zahlreiche Fortbildungen, Nachwuchsförderprogramm und Expertenlaufbahn • Hospitationen und Job Rotation
Wohlfühlen am Arbeitsplatz
Moderne Arbeitsausstattung • Betriebseigene Kantine mit täglich wechselnden Gerichten und frischem Obst • kostenlose Wasserspender • Sicherer Arbeitsplatz in einem starken Verbund