Für den Bereich Wasserbau für die Datenerhebung für den Gewässeratlas Bayern und die Erstellung eines digitalen Planungstools für den mobilen Hochwasserschutz in der Stadt Regensburg. Der Dienstort ist Regensburg. Die Stelle ist vorerst befristet bis 30.06.2028. Ihre Aufgaben Sie erheben und bewerten bauwerksbezogene Daten im Bereich Wasserbau, insbesondere anhand von Akten und pflegen diese in den Gewässeratlas Bayern ein. Sie stellen Unterlagen für digitale Anlagen- bzw. Bauwerksbücher zusammen und digitalisieren analoge Unterlagen. Zuarbeit, Unterstützung, Abstimmung mit dem Softwareentwickler eines digitalen Planungstools für die Organisation und Planung des Aufbaus der mobilen Elemente im Hochwasserschutz Regensburg an der Donau, sowie dessen Anwendung Sie unterstützen bei der Begutachtung wasserbaulicher Vorhaben Ihr Profil · Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Studiengang Bau- oder Umweltingenieurwesen oder in einem vergleichbaren Studiengang (Abschluss Diplom-Ingenieur (FH) oder Bachelor of Science oder Bachelor of Engineering) · Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office) · Bereitschaft und Fähigkeit, sich in fachspezifische EDV-Anwendungen einzuarbeiten · Teamfähigkeit, gutes Organisationsvermögen, selbstständige, zielgerichtete Arbeitsweise, Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit · Eigeninitiative und eine selbständige Arbeitsweise · Bereitschaft zur Außendiensttätigkeit · Kontaktfreudiges und sicheres Auftreten bei Verhandlungen · Fahrerlaubnis der Klasse B · Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Sprachniveau C2) · Einschlägige Berufserfahrungen und Kenntnisse in hydraulischer Modellierung, insbesondere HydroAS 2D sind von Vorteil Wir bieten u.a.: · Ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet an einem modernen Arbeitsplatz · Flexible Arbeitszeiten · Tarifgemäße Vergütung und soziale Leistungen nach dem TV-L · Jahressonderzahlung · Betriebliche Altersversorgung über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) · Ein gutes Betriebsklima und kollegialen Zusammenhalt · Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf, u. a. durch flexible Arbeitszeiten im Rahmen der dienstlichen Erfordernisse · Einen Arbeitsplatz nahe am Zentrum Regensburg mit guter Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz, Parkmöglichkeiten vor Ort Bewirb Dich jetzt! Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages der Länder (TV-L). Die Eingruppierung erfolgt nach den Vorgaben der Entgeltordnung zum TV-L, bei Vorliegen der Voraussetzungen in die Entgeltgruppe 10. Die Stelle ist für eine Besetzung mit schwerbehinderten Menschen grundsätzlich geeignet. Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei ansonsten gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgabe sichergestellt ist. Das Wasserwirtschaftsamt Regensburg setzt sich zur Verwirklichung der Gleichstellung von Frauen und Männern verstärkt für die Belange der Frauen ein und begrüßt die Bewerbung von Frauen ausdrücklich. Senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angaben der Kennziffer P-1-2025 bis spätestens 29.05.2025 möglichst per E-mail (eine zusammenhängende pdf-Datei) an: bewerbungen@wwa-r.bayern.de Sie können Ihre Bewerbung auch per Post an uns senden: Wasserwirtschaftsamt Regensburg Personalstelle Landshuter Straße 59 93053 Regensburg Auskünfte erteilen: - Frau Gleixner, Tel.-Nr. 0941/78009-130 Fachbereichsleitung Wasserbau und Gewässerentwicklung - Herr Zimmermann, Tel.-Nr. 0941/78009-128 Abteilungsleiter Hochwasserschutz Regensburg - Frau Hutschenreuther, Tel.-Nr. 0941/78009-307 Personalstelle Weitere Informationen über unsere Behörde sowie über die Aufgaben der Bayerischen Wasserwirtschaftsverwaltung erhalten Sie auf unserer Homepage www.wwa-r.bayern.de Informationen zur Datenerhebung gem. Art. 13 der Europäischen Datenschutz-Grundverordnung(DSGVO): Das WWA Regensburg erhebt Ihre Daten zum Zweck der Durchführung des Bewerbungsverfahrens und der Erfüllung vorvertraglicher Pflichten. Die Datenerhebung und - verarbeitung ist für die Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich und beruht auf Art. 6 Abs.1 Satz 1 Buchstabe b) DSGVO. Werden die personenbezogenen Daten nicht zur Verfügung gestellt, können Sie nicht im Bewerbungsverfahren berücksichtigt werden. Die Entscheidungsfindung ist entsprechend Art. 22 DSGVO nicht automatisiert. Die Daten werden nicht an Dritte weitergegeben und gelöscht, sobald sie für den Zweck ihrer Verarbeitung nicht mehr erforderlich sind. Sie haben das Recht, Auskunft über die bei uns gespeicherten Daten über Sie zu beantragen und bei Unrichtigkeit der Daten die Berichtigung bzw. bei unzulässiger Datenspeicherung die Löschung der Daten zu fordern. Unseren Datenschutzbeauftragten erreichen Sie unter helmut.holzer@wwa-r.bayern.de. Außerdem steht Ihnen entsprechend Art. 77 DSGVO ein Beschwerderecht bei der Aufsichtsbehörde, dem Bayerischen Landesbeauftragten für den Datenschutz, zu. Du willst mehr über uns erfahren? www.wwa-r.bayern.de/stellenangebote https://www.stmuv.bayern.de/ministerium/wasserprofis/index.htm