XSYS bietet weltweit integrierte Lösungen für den Flexo-, Buchdruck- und Prepress-Bereich – von Systemen zur Verarbeitung von Photopolymer-Druckplatten über Sleeves und Adapter bis hin zu ergänzenden Workflow-Technologien. Im Mittelpunkt steht dabei der Erfolg unserer Kundinnen und Kunden: Mit fundiertem technischem Know-how sowie zuverlässigem Service und Support sorgen wir dafür, dass Druckereien, Converter und Reprohäuser konstant hohe Qualität und Produktivität erreichen
Um sich zu bewerben, lesen Sie sich einfach die folgende Stellenbeschreibung durch und fügen Sie die relevanten Dokumente bei.
* Fachliche Verantwortung für definierte Payroll-Themen sowie deren Steuerung von der Klärung bis zur Umsetzung
* Pflege und Aktualisierung von Personalstammdaten sowie Sicherstellung der Datenqualität im HR-System
* Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung unter Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Fristen
* Betreuung der Zeitwirtschaft als Grundlage der Abrechnung (z. B. Fehlzeiten, Korrekturen, Abstimmungen)
* Abwicklung des Melde- und Bescheinigungswesens sowie Korrespondenz mit Behörden, Krankenkassen und Ämtern
* Ansprechpartner:in für Mitarbeitende bei Fragen zur Abrechnung sowie zu Lohnsteuer und Sozialversicherung
* Betreuung von Themen der betrieblichen Altersversorgung im definierten Verantwortungsbereich
* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Steuerfachangestellte:r oder Sozialversicherungsfachangestellte:r, oder vergleichbare Qualifikation
* Erfahrung in der Entgeltabrechnung sowie Kenntnisse im deutschen Lohnsteuer-, Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
* Sicherer Umgang mit MS Office, HR- und Abrechnungssystemen sowie Zeitwirtschaft
* Sorgfältige, strukturierte xwminpx und eigenverantwortliche Arbeitsweise
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
* Ein modernes, internationales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
* Spannende professioneller Werdegang- und Entwicklungsperspektiven innerhalb des Unternehmens
* Flexible Arbeitszeiten mit gelegentlichen Homeoffice-Tagen
* Ein attraktives Vergütungspaket
* Vielfältige Mitarbeiter Benefits, z. B. Fahrradleasing oder Gesundheitsangebote