Ihre Aufgaben:
* Der Schwerpunkt liegt auf Modifikationen unserer eigenen Luftfahrzeuge (z.B. Einrüstungen von neuen Kommunikationssystemen) inklusive
* Analyse und Abstimmung von technischen, operativen und luftrechtlichen Anforderungen in Zusammenarbeit mit den Kunden, Zulieferern und den internen Abteilungen Flugbetrieb, Technik und CAMO
* Entwicklung von technischen Lösungen auf Basis des genehmigten Entwicklungsprozesses
* Definition und Durchführung von Qualifikationsversuchen
* Erstellung aller notwendigen Unterlagen für die luftrechtliche Zulassung, Einrüstung und den Betrieb der Modifikationen
* Zusammenarbeit mit der Musterprüfleitstelle im Rahmen der Entwicklungsprojekte sowie für die Aufrechterhaltung der behördlichen Zulassung als EASA Part 21J Entwicklungsbetrieb
* Projektmanagement in den eigenen Projekten inkl. Koordination externer Partner und Zulieferer
Ihre Qualifikationen:
* Technisches Studium oder vergleichbare Ausbildung, vorzugsweise mit Fachrichtung Luft- und Raumfahrt, Luftfahrt-(system-) technik, Elektrotechnik oder eine ähnliche Qualifikation
* Berufserfahrung im Bereich der Entwicklung von Luftfahrzeugen oder deren Komponenten mit Schwerpunkt auf analoge und digitale Schaltungstechnik, Leistungselektronik und Luftfahrzeugelektrik
* Solide Kenntnisse in den Regularien und Methoden der Luftfahrzeugzulassung und Nachweisführung nach relevanten Vorgaben (EASA Part 21J, CS-25, FAR-25)
* Gute Deutsch- und Englischkenntnisse - verhandlungssicher in Wort und Schrift
Ihre Vorteile:
* Zugang zu Stellenangeboten aus dem umfassenden Hays-Kundenstamm, darunter eine Vielzahl renommierter Kunden unterschiedlicher Größe aus dem In- und Ausland, die nicht immer öffentlich ausgeschrieben sind
* Betreuung im gesamten Rekrutierungsprozess bei unseren Kunden, inkl. intensiver Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche
* Umfängliche weiterführende Betreuung während des Kundeneinsatzes, insbesondere durch unsere Care Specialists, in sämtlichen Einsatz- und Vertragsbezogenen Angelegenheiten
* Zugang zum exklusiven Online-Learning-Portal GoodHabitz zur beruflichen Weiterbildung
* Flexibles und fortlaufendes Arbeitszeitkonto, bei dem jede Arbeitsstunde erfasst wird
* 30 Tage Urlaub sind selbstverständlich
* Je nach Einsatz bzw. Projekt weitere kundenspezifische Vorteile