Rund 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bilden das Fundament für unseren Erfolg und sorgen täglich für erstklassigen Service, individuelle Beratung und die langfristige Zufriedenheit unserer Kunden. Organisation und Durchführung von Schulungen und Erstellen von Fachvorgaben und Arbeitsanweisungen zur Vertriebsunterstützung
Mitwirkung in und Leitung von Projekten – dabei federführend, wenn es um die Produkt- und Tarifgestaltung geht
Sicherstellen der Verlaufskontrolle und Rentabilitätsberechnungen sowie Unterstützung beim Rückversicherungsmanagement
Abgeschlossene versicherungskaufmännische Ausbildung; alternativ ein betriebswirtschaftliches oder juristisches Studium bzw. eine vergleichbare Qualifikation
Attraktive Vergütung: Vierzehn Monatsgehälter ab dem 2. Flexible Arbeitszeit: 38-Stunden-Woche mit Gleitzeit und hybridem Arbeiten
Mehr Freizeit xwminpx : 30 Urlaubstage - zusätzlich frei am 24.12. und 31.12.
Gesund & mobil: Wellhub, JobRad, Zuschuss zum Jobticket und betriebliche Krankenversicherung
Finanzielle Extras: Betriebsrente, Vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Haustarife auf unsere Produkte etc.
Weiterkommen: Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Perfekter Einstieg: Strukturierte Einarbeitung sowie eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeiten
Arbeitsumfeld: Betriebsrestaurant, Sporthalle und kostenlose Parkplätze