SINN
erfüllende Aufgaben, bei denen soziales Handeln im Mittelpunkt steht
eigenverantwortliches Arbeiten
wertschätzendes Miteinander auf Augenhöhe
SICHERHEIT
sicherer Arbeitsplatz bei einem systemrelevanten Arbeitgeber in einer über 1.700 Kopf starken Gemeinschaft
überdurchschnittliche tarifgebundene Vergütung inkl. vielfältiger steuerfreier Sonderzahlungen
Geburtsbeihilfe, Krankengeldzuschuss und V-Leistungen
BALANCE
hohes Maß an Dienstplankontinuität – Work-Life-Balance
Flexibilität durch Schichtwechsel, Wunschdienste und Solidarität in den Teams
30 Tage Urlaub und ggf. Zusatzurlaub für Schichtdienste etc. in einer 6-Tage-Woche
Arbeitsbefreiungen bei besonderen Anlässen
MITGESTALTUNG
Förderung individueller Talente
Unterstützung bei der Entwicklung / Umsetzung eigener Projekte
für Ideen offene und immer ansprechbare Vorgesetzte
ENTWICKLUNG
Mentorenprogramme
umfassendes Fort- und Weiterbildungsprogramm (arbeitgeberfinanziert)
Wechselmöglichkeiten innerhalb der Arbeitsfelder / Ressorts
EXTRAS
Rabattangebote für Mitarbeitende
Dienstrad-Leasing (Fahrräder und E-Bikes)
preiswerte Mahlzeiten aus eigener Küche
Du führst eigenständig pflegerische Aufgaben durch und planst den Pflegeprozess nach SIS in unserer EDV-Dokumentation (Sinfonie®).
Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Pflege, bist einfühlsam und hast Freude an der Arbeit mit älteren Menschen. Eine Qualifikation im Bereich Gerontopsychiatrie oder Palliative Care ist wünschenswert.