Leiter instandhaltung logistikanlagen (m/w/d) 74078 heilbronn

Will­kom­men bei DPD – will­kom­men in der Zu­kunft

Werde Teil des größ­ten Pa­ket­netz­wer­kes Eu­ro­pas und hilf uns dabei rund 400 Mil­li­o­nen Pa­ke­te jähr­lich zu­ver­läs­sig an ihr Ziel zu be­för­dern! #Lo­gis­tik­jobs #Team­geist #Team­Up­WithDPD

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Auf­ga­ben

1. Sie sind haupt­ver­ant­wort­lich für die Auf­recht­erhal­tung der Be­triebs­be­reit­schaft der Band­an­la­gen sowie deren Op­ti­mie­rung
2. Ge­mein­sam mit Ihrem Team pfle­gen, war­ten und re­pa­rie­ren Sie wei­te­re tech­ni­sche Ein­rich­tun­gen und set­zen tech­ni­sche Ver­än­de­run­gen im Depot und auf dem Ge­län­de um
3. Sie holen An­ge­bo­te ein und über­wa­chen und steu­ern ex­ter­ne Dienst­leis­ter
4. Zu Ihren täg­li­chen Auf­ga­ben zählt die Aus­wer­tung der Stö­rungs­pro­to­kol­le des Vor­tags
5. Nach Ana­ly­se aller tech­ni­schen Kenn­zah­len (Band­still­stand, Sor­ter­aus­fall) lei­ten Sie ge­eig­ne­te Kor­rek­tur­maß­nah­men ein
6. Sie or­ga­ni­sie­ren die War­tung von He­be­büh­nen, kraft­be­tä­tig­ten Toren sowie von Lei­tern, Trit­ten und Feu­er­lö­schern
7. Sie tra­gen die Ver­ant­wor­tung für den Er­satz­teil­pool

Stär­ken

8. Ab­ge­schlos­se­ne Aus­bil­dung in einem tech­ni­schen Beruf und mehr­jäh­ri­ge Er­fah­rung mit au­to­ma­ti­schen För­der­an­la­gen und Gurt­för­de­rern
9. Erste Er­fah­rung im Füh­ren von Mit­ar­bei­tern
10. Si­che­re Kennt­nis­se im Be­reich der Me­cha­tro­nik
11. Schwei­ßer­prü­fung und Stap­ler­schein von Vor­teil
12. Kommunikations- und Team­fä­hig­keit, Or­ga­ni­sa­ti­ons­ver­mö­gen, Durch­set­zungs­kraft, schnel­le und lo­gi­sche Auf­fas­sungs­ga­be
13. Be­reit­schaft zur Schicht- und Sams­tags­ar­beit

Be­ne­fits

14. Mit­ar­bei­ter­an­ge­bo­te: von Bike & IT- Geräte Lea­sing, über Cor­po­ra­te Be­ne­fits bis hin zur be­trieb­li­chen Al­ters­vor­sor­ge und einem Un­ter­stüt­zungs­pro­gramm bei per­sön­li­chen Her­aus­for­de­run­gen
15. Ent­wick­lungs­mög­lich­kei­ten: nutze unser brei­tes Wei­ter­bil­dungs­an­ge­bot in der DPD- Akademie und ge­stal­te dei­nen in­di­vi­du­el­len Kar­ri­e­re­weg
16. Si­cher­heit: ent­fal­te deine ei­ge­nen Stär­ken in einem in­ter­na­ti­o­na­len Kon­zern
17. Ver­läss­lich­keit: faire und pünkt­li­che Ge­halts­zah­lun­gen sowie plan­ba­re Ar­beits­zei­ten
18. In­klu­si­ve Ge­mein­schaft: freue dich auf of­fe­ne und viel­fäl­ti­ge Teams, für die Re­spekt To­le­ranz und Gleich­be­hand­lung selbst­ver­ständ­lich sind