Wir sind Cpro INDUSTRY Gemeinsam starten. Gemeinsam wachsen. Gemeinsam erfolgreich sein. Du möchtest Recruiting neu denken, Fach- und Führungskräfte professionell beraten und innovative HR-Projekte vorantreiben? Bei uns bist Du mittendrin: Von der kreativen Kandidatensuche über Employer Branding bis hin zu Digitalisierung und KI-Pilotprojekten. Gestaltungsspielraum, Teamspirit und attraktive Benefits inklusive! Was erwartet dich? Beratung auf Augenhöhe: Souveräner Sparringspartner für Fach- und Führungskräfte – kompetent, serviceorientiert, verbindlich und diskret. Personalbedarfsplanung: Enge Zusammenarbeit mit dem Management zur strategischen Planung. Recruiting & Talent-Pipeline: Kreative Kandidatensuche über Empfehlungen, Jobbörsen und Netzwerke. Aufbau einer proaktiven Pipeline und gleichzeitige Betreuung mehrerer Stellenangebote. Kandidaten und Prozessbegleitung von A - wie Ansprache bis V - wie Vertragserstellung. Employer Branding & Initiativen: Mitwirkung an Hochschulprogrammen, Empfehlungsaktionen und Personalmarketing in Abstimmung mit unserem Marketing Team. Analysen & Reporting: Erstellung von Recruiting-Kennzahlen für strategische Entscheidungen. HR-Administration & Betreuung: Ganzheitliche Begleitung des Employee-Life-Cycles. Innovationsprojekte: Mitarbeit an Themen wie KI-/Chatbot-Einsatz, Prozessdigitalisierung und Benefits. Unser Angebot Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung, remote oder im Office. Ein junges Team, das Innovation schätzt und fördert. Eigenverantwortliches Arbeiten und aktive Mitwirkung in strategischen HR-Themen. Regelmäßige Team-Treffen: virtuell und vor Ort. Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten in der Cpro Academy mit fachlichen Trainings, Sprachtrainings, Kommunikations- und Soft-Skill-Schulungen. Möglichkeit zur Hansefit - oder Urban Sports Mitgliedschaft Wir unterstützen Deine Mobilität durch Dienstrad oder Deutschlandticket. Was bringst du mit? Du hast 3-8 Jahre Erfahrung im Recruiting, idealerweise im SAP Umfeld. Du verstehst schnell die Anforderungen der Position und den geschäftlichen Kontext. Du gehst mit sozialen Medien souverän um und setzt auch Employer Brandig Formate gekonnt ein. Du leitest aus Analysen die nächsten Schritte für Deine Arbeit ab, denn Zahlen sind deine Freunde. Du kennst Dich mit Excel und Word hervorragend aus und hast bereits interne Projekte gesteuert. Du möchtest Dich persönlich und fachlich weiterentwickeln. Du arbeitest gerne selbständig und mit Kolleg:innen, denen Du als Mensch wichtig bist. Du beschreibst Dich selbst als kommunikativ, serviceorientiert, strukturiert und innovativ. Haben wir dein Interesse geweckt? Wir freuen uns auf deine Bewerbung!