Für das Sozialamt schreibt der Landkreis Mecklenburgische Seenplatte zum nächstmöglichen Besetzungszeitpunkt eine Stelle als Hauptsachbearbeiter (w/m/d) Grundsicherung/Hilfe zum Lebensunterhalt mit 39 Wochenstunden aus.
Scrollen Sie nach unten, um die vollständigen Einzelheiten des Stellenangebots zu erfahren, einschließlich der erforderlichen Erfahrung und der damit verbundenen Pflichten und Aufgaben.
Dienstort ist der Regionalstandort Neubrandenburg.
Die Vergütung erfolgt entsprechend der Entgeltgruppe 9b TVöD-SVKA .
Ihre Benefits: Nach erfolgreich absolvierter Probezeit ist die Ausübung dieser Tätigkeit bei persönlicher Eignung im Rahmen dermobilen Arbeit möglich.
Der Landkreis Mecklenburgische Seenplatte bietet ein attraktives Arbeitsverhältnis mit einer interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeit in einer modernen Verwaltung mit tarifvertraglich abgesicherten Arbeitsbedingungen, wie etwa: tarifgerechte Eingruppierung Jahressonderzahlung alternatives Entgeltanreizsystem Urlaubsanspruch in Höhe von 30 Tagen in der 5-Tages-Woche regelmäßige Arbeitszeiten Fahrrad-Leasing zusätzliche betriebliche Altersversorgung Des Weiteren profitieren die Beschäftigten des Landkreises Mecklenburgische Seenplatte von vielfältigen Fortbildungsmöglichkeiten zur individuellen Personalentwicklung Gleitzeitregeln und Teilzeitangeboten zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf einem betrieblichen Gesundheitsmanagement mit Sport- und Gesundheitsangeboten direkten betrieblichen Ansprechpartner/innen, wie der Personalvertretung, der Gleichstellungsbeauftragten, der Vertrauensperson der Schwerbehinderten, dem Betriebsarzt und der Fachkraft für Arbeitssicherheit.
Ihre Hauptaufgaben: Anleitung und Beratung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des Sachgebietes in besonders schwierigen Fällen Koordinierung von fachlichen Problemstellungen Vorbereitung und Erarbeitung von Arbeitshinweisen für das Sachgebiet Durchführung von Einzelfallprüfungen im Sachgebiet zur Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, der einheitlichen Arbeitshinweise des Sachgebietes und der Arbeitsanweisungen der Leitung Abwesenheitsvertretung der Sachgebietsleitung Treffen unaufschiebbarer Entscheidungen für das Sachgebiet Teilnahme an Arbeitsberatungen und an anderen Terminen der Amtsleitung Fertigen von notwendigen Zuarbeiten für die Amtsleitung Teilnahme an übergreifenden Arbeitsgruppen, Netzwerktreffen bzw.
an Beratungen zu schnittstellenübergreifenden Einzelentscheidungen (z.B.
Jugendamt) selbstständige und eigenverantwortliche Bearbeitung aller Leistungsangelegenheiten, die als Haupthilfe die Leistungen des SGB XII zum Inhalt haben Ihr Profil: Abschluss als Bachelor of Laws, Dipl.-Verwaltungswirt/-in, Verwaltungsbetriebswirt/-in, Verwaltungsfachwirt/-in bzw.
abgeschlossener Angestelltenlehrgang II oder gleichwertige Qualifikation für den gehobenen Verwaltungsdienst Sicherheit im Umgang mit Gesetzen, Richtlinien und Verordnungen sehr gute Kenntnisse im Sozialrecht hohe Sozialkompetenz, Kreativität und Teamfähigkeit hohe Entscheidungskompetenz im Leitungshandeln sehr gute Ausdrucksweise in schriftlicher und mündlicher Kommunikation Verantwortungsbewusstsein im Umgang/Einsatz mit Haushaltsmitteln physische und psychische Belastbarkeit Flexibilität im Rahmen der Arbeitszeit Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung Pkw-Führerschein Der Landkreis Mecklenburgische Seenplatte steht für Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung, auch bei der Personalgewinnung.
Deshalb wird von allen sich bewerbenden Personen Gleichstellungs- und Vielfaltskompetenz erwartet.
Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher fachlicher und gesundheitlicher Eignung vorrangig berücksichtigt. xniyctf
Personen, die Tätigkeiten für das Allgemeinwohl ausüben, können bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt werden.