Die WITRON Gruppe ist der starke Partner für hochautomatisierte Logistiksysteme. Von der Planung über die Realisierung bis hin zur Wartung. Unsere Teams – für weit mehr zuständig als nur Mechanik, Elektronik, Mechatronik und IT – achten auf den Takt und legen in unseren Hightech-Anlagen Hand an. Professionell, super ausgestattet, mit der vollen Power für die richtige Lösung.
Als Teil der WITRON Gruppe steht die WITRON Service GmbH & Co. KG für langjährige Erfahrung und Kompetenz in Sachen Service, Instandhaltung sowie Betrieb von Logistikanlagen.
Wir bieten dir
* Leistungsgerechte Vergütung: regelmäßige Gehaltsanpassung und Gewinnbeteiligung
* Work-Life-Balance: Je nach Tätigkeitsbereich kannst du anteilig von Zuhause arbeiten oder entscheidest dich für einen Sachbezug. 30 Tage Urlaub, Gleitzeit (außer im Fertigungsbereich) und Überstundenausgleich geben dir mehr Flexibilität
* Gesundheit: ausgewogene, hochwertige und stark bezuschusste regionale Mittagsverpflegung in unseren Kantinen, Fitness- und Massageangebote, WiBike-Dienstradleasing, Gesundheitsvorsorge, moderne Arbeitsmittel, Hardware etc.
* Sicherheit: zukunftssicherer Arbeitsplatz in einer krisensicheren, innovativen Branche
Deine Rolle in unserem Team
* Verantwortung für die strategische und operative Betreuung des gesamten Ausbildungsbereichs (technisch, kaufmännisch, duale Studiengänge)
* Planung, Organisation und Durchführung von Ausbildungsmarketingmaßnahmen (z. B. Messen, Schulkooperationen, Social Media)
* Rekrutierung von Auszubildenden und dual Studierenden inkl. Bewerbermanagement und Auswahlverfahren
* Betreuung und Beratung der Auszubildenden sowie der Fachabteilungen während der gesamten Ausbildungszeit
* nachhaltige Weiterentwicklung der Ausbildungsprogramme in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
* Zusammenarbeit mit externen Partnern wie Berufsschulen, Hochschulen, IHK und weiteren Bildungsträgern
* Mitwirkung an Projekten zur Nachwuchsförderung und Azubi-Entwicklung
Du passt gut zu uns mit
* abgeschlossener Berufsausbildung sowie Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau (m/w/d) oder alternativ abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Pädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation
* mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich Ausbildung oder Personalentwicklung, idealerweise in einem Industrieunternehmen
* einer Ausbildereignung nach AEVO (AdA-Schein)
* Kommunikationsstärke, Organisationstalent und einem hohen Maß an Eigeninitiative
* Freude an der Arbeit mit jungen Menschen und Begeisterung für Ausbildungsthemen
* sicherem Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit HR-Systemen
* guten Englichkenntnisse in Wort und Schrift