Einrichtungsleitung
Unser Anforderung ist eine Einrichtungsleitung, die unsere Werte teilt und sich für den Erfolg unserer Kunden einsetzt.
Aufgaben:
* Die Fachliche Leitung der Einrichtung
* Persönliche Entwicklung und Weiterbildung der Mitarbeiter
* Strategische Steuerung der Ergebnisse und Verbesserungskonzepte
Kompetenzen:
* Hohe Fachkompetenz in der Alten- und Krankenpflege
* Strategische Denkweise und Entscheidungskompetenz
* Leistungsbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein
Weitere Informationen finden Sie auf unserer Website.
Notwendige Fähigkeiten:
* Proaktive Problemstellungen und -lösungen
* Flexibilität und Teamfähigkeit
* Starke Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
Vertrauenswürdigkeit und Professionalität:
* Hohe Integrität und Zuverlässigkeit
* Professionalität und pünktliche Abwicklung von Aufgaben
* Offenes Feedback und Peer-Mentoring