Abteilungsleiter Brand/Marketing/Media (m/w/d)
Die Lebensversicherung von 1871 a.G. München (LV 1871) ist Spezialist und Top‑10‑Anbieter für innovative Berufsunfähigkeits‑ und Lebens‑, sowie Rentenversicherungen. Rund 550 Mitarbeitende arbeiten im Herzen Münchens für ein traditionsreiches Versicherungshaus, das seine Marktposition seit 150 Jahren kontinuierlich ausbaut. Mit einer Solvenzquote von über 400 % gehören wir zu den finanzstärksten und sichersten Lebensversicherungsunternehmen Deutschlands.
Dein Beitrag zur Erfolgsgeschichte
* Führung: Du übernimmst die disziplinarische Leitung der Marketingabteilung und entwickelst dein Team kontinuierlich weiter.
* Strategie: Du verantwortest die Jahresplanung der Marketingstrategie inklusive Brand Management.
* Kampagnen: Du planst und steuerst Marketingmaßnahmen entlang aller relevanten Touchpoints.
* Zusammenarbeit mit dem Vertrieb: Du unterstützt den Vertrieb mit wirkungsvollen Sales‑Marketing‑Ansätzen und stärkst die Markenloyalität.
* Events: Du konzipierst und realisierst Präsenz‑ sowie digitale Veranstaltungen.
* Performance: Du entwickelst KPIs zur Erfolgsmessung und Optimierung von POS‑ und Akquiseaktivitäten.
* Schnittstellen: Du steuerst externe Agenturen und agierst als zentrale Schnittstelle zwischen Vertrieb, Vertriebssteuerung, Produkt, Recht und IT.
Was dich für den Job auszeichnet
* Qualifikation: Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
* Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung im Sales‑Marketing mit nachweisbaren Erfolgen.
* Führung: Umfangreiche Führungserfahrung und souveräner Umgang mit allen Hierarchieebenen bis zum Vorstand.
* Mindset: Du verbindest strategisches Denken mit Hands‑on‑Mentalität, Kreativität und dem Anspruch, Strukturen aktiv zu gestalten.
Das findest du bei uns
* Flexibilität: Stimme dich mit deinem Team ab und arbeite dann, wenn du am produktivsten bist – dank flexibler Arbeitszeiten und der Möglichkeit von bis zu 40 % mobil‑Arbeit.
* Familie und Beruf: Erholung muss sein – mit 30 Urlaubstagen sowie arbeitsfrei an Weihnachten und Silvester sowie einer Online‑Plattform mit Beratungsangeboten zu Kind, Pflege, Altersvorsorge u.v.m.
* Vorsorgelösungen: Mit unserer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen sorgen wir für deine Zukunft vor.
* Weiterbildungen & Coaching: Dein persönliches und fachliches Weiterkommen ist uns wichtig, deswegen hast du u.a. Anspruch auf mind. 2 Fortbildungstage pro Jahr.
* Essenszuschuss: Mit unserem digitalen Essensgeld von bis zu 4 € pro Tag ist es egal, ob du dein Essen beim Bäcker, im Supermarkt, beim Lieferservice oder im Restaurant kaufst.
* Mobilität: Für den Weg zu uns erhältst du einen Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV von bis zu 45 € oder auch ein neues Jobrad.
* Gestaltungsspielraum: Du profitierst von hohen Gestaltungsmöglichkeiten, einem breiten Verantwortungsbereich, kurzen Entscheidungswegen und der Chance, gemeinsam mit einem motivierten Team aktiv zu gestalten.
* Miteinander, mitgedacht und mitgestalten: Deine Ideen zählen! Casual Dresscode und ein „Du“ bis zum Vorstand prägen den Alltag bei der LV 1871.
Worauf wartest du noch?
Bewirb dich gleich hier online. Für den Anfang genügt uns dein Lebenslauf. Wenn du noch Fragen hast, dann melde dich gerne. Unser Team freut sich schon auf dich!
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