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Sap inhouse consultant pp / ewm (m/w/d)

Siegelsbach
Mann & Schröder
Inhouse Consultant
Inserat online seit: 1 Mai
Beschreibung

Dich erwarten interessante Aufgaben:

* Du berätst unsere Fachabteilungen bei der Weiterentwicklung und Optimierung von SAP-Prozessen in den Modulen SAP PP und SAP EWM
* Du analysierst Business Requirements, erarbeitest Lösungskonzepte und gibst fundierte Empfehlungen für die technische und prozessuale Umsetzung
* Du planst und moderierst Workshops, führst Customizing durch und begleitest das erste Testing in der Testumgebung
* Du erstellst Anwender- und Systemdokumentationen und schulst Key-User
* Du arbeitest eng mit angrenzenden SAP-Modulen wie SAP MM und SAP FI sowie mit internen Schnittstellen und externen Partnern zusammen
* Du initiierst, planst und steuerst IT- und Prozessverbesserungsprojekte (SAP und angrenzende Systeme) zur Standardisierung, Automatisierung und Effizienzsteigerung


Du bringst mit:

* Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder Wirtschaftsingenieurwesen
* Berufserfahrung im Bereich SAP PP, idealerweise als SAP Inhouse Consultant, SAP Consultant, SAP Application Consultant (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Rolle - Kenntnisse in SAP EWM sind von Vorteil
* Know-how in Prozessoptimierung und Projektarbeit; erste (Teil-)Projektverantwortung ist ein Plus
* Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen
* Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
* Routinierter Umgang mit MS Office
* Technologische Neugier; Interesse/Grundverständnis für KI-gestützte Automatisierung wünschenswert
* Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift


Wir bieten:

Anspruchsvolle Aufgaben in interdisziplinären Teilprojekten, wertvolle Einblicke in die Kosmetikbranche sowie eine langfristige Perspektive in einem zukunftssicheren mittelständischen Familienunternehmen:

* Ein motiviertes Team, flache Hierarchien und ein familienbewusstes wertschätzendes Betriebsklima
* Strukturiertes Onboarding und umfangreiche Einarbeitung
* Individuelle Weiterbildungsangebote und die Möglichkeit, Wachstum aktiv mitzugestalten
* Eine 37,5 Std-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten vor Ort oder im Homeoffice
* 30 Tage Urlaub
* Zuschuss zur Betrieblichen Altersversorgung
* Teamevents, Benefits und Rabatte sowie Gesundheitsförderung
* Bikeleasing

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