Die Kath. St. Paulus Gesellschaft vereint seit dem 01.06.2021 die Einrichtungen der Kath. St. Lukas Gesellschaft, der Kath. St.-Johannes-Gesellschaft Dortmund, des Kath. Klinikums Lünen-Werne und des Marienkrankenhauses Schwerte unter einem Dach. An mehr als 17 Standorten mit fast 10.000 Mitarbeitenden sichern wir die Gesundheitsversorgung in der Region: Neben 12 Krankenhäusern versorgen wir Menschen in unseren vier Senioreneinrichtungen und Kinder und Jugendliche in der Jugendhilfe St. Elisabeth. Das St.-Johannes-Hospital ist das größte Krankenhaus der Kath. St. Paulus Gesellschaft. Es verfügt mit 570 Betten und 14 verschiedenen Fachabteilungen über Elemente der Maximalversorgung. Inmitten der Dortmunder Innenstadt werden hier jährlich ca. 28.800 stationäre Patienten und rund 51.500 Patienten ambulant durch unsere 1.700 Mitarbeiter behandelt. Mit unserem Adipositaszentrum, Brustzentrum, Darmzentrum, Dialysezentrum, Gefäßzentrum, Herzzentrum sowie unserem Onkozentrum stellen wir hochqualifizierte Diagnose- und Therapiestrukturen bereit. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine motivierte Medizinische Fachangestellte (m/w/d) in Vollzeit. Zentrale Kontaktstelle für interne und externe Anfragen Hauptansprechpartner für die Anliegen der ärztlichen Mitarbeitenden der Abteilung Unterstützung der Transplantationskoordinatorin bei Terminierungen, Dokumentation und Korrespondenz mit den Entnahmezentren Allgemeine Sekretariatsaufgaben Terminmanagement stationärer und ambulanter Patienten Direkte Zusammenarbeit mit dem Chefarzt der Klinik Durchführung von Blutentnahmen und Impfungen Assistenz bei der Privatsprechstunde Ausbildung als medizinische Fachangestellte (m/w/d) Sie besitzen sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie einen versierten Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen (insbesondere Word, Excel) Sie besitzen ein hervorragend entwickeltes Talent für Kommunikation und den Umgang mit Menschen Sie sind organisiert, absolut teamfähig, umsichtig und herzlich eine patientenorientierte Medizin ist Ihnen wichtig Sie denken zukunftsorientiert, können Ziele erreichen und Stress positiv erleben ein hohes Maß an Motivation und Energie sind für Sie keine Fremdwörter Wir denken über Hierarchien, Fachbereiche und Professionen hinaus und wollen unser Haus im Sinne unserer Patient:innen weiterentwickeln - daran arbeiten wir gemeinsam Attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) sowie eine Jahressonderzahlung Betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK) sowie weitere vielfältige Angebote für Ihre Altersversorgung und Gesundheitsförderung, z. B. durch "Hansefit" Mobilität durch vergünstigte Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel zu Konditionen des Firmen-Abos sowie die Möglichkeit des Fahrradleasings durch Dienstrad Leasing – auch zur uneingeschränkten privaten Nutzung Unbefristeter Dienstvertrag – für einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem modernen, zukunftsorientierten Krankenhaus Planbare Arbeitszeiten bei einer 5-Tage-Woche sowie Berücksichtigung von Wünschen bei der Dienstplangestaltung Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist bei uns nicht nur ein Schlagwort. Wir schaffen Arbeitsbedingungen, die Sie in Ihrem individuellen Lebensentwurf unterstützen und helfen Ihnen, mit verschiedenen Angeboten – wenn Sie Rat und Unterstützung brauchen Individuelle und konzeptionelle Einarbeitung durch unsere Praxisanleiter*innen Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit in einem motivierten, multiprofessionellen Team auf Augenhöhe, in dem eigene Erfahrungen eingebracht und Akzente gesetzt werden können Umfangreiches Angebot innerbetrieblicher Fortbildungen sowie die Perspektive, an externen Fort- und Weiterbildungen teilzunehmen Frau Miriam Rehkopp (Leitung Vorzimmer und Sekretariat, Tel.: 0231/1843- 35211) und Frau Stefanie Kreutzer (KMT-Leitung, Tel.: 0231/1843-35250) stehen Ihnen gerne zur Verfügung.