HR Generalist/Business Partner (m/w/d) 10.03.2026 Rudolf Lenhart GmbH & Co KG Waiblingen
Als mittelständischer Produktionsbetrieb produziert die Firma Rudolf Lenhart GmbH & Co. KG seit Ende 1968 Produkte für den Kosmetik-Markt und ein leistungsstarker und zuverlässiger Partner für die Entwicklung und Herstellung innovativer Marken- und Handelsmarkenartikel.
Die Rudolf Lenhart GmbH & Co. KG sucht derzeit einen/eine engagierten HR-Generalist/Business Partner (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Wenn Sie Teil eines dynamischen Teams werdenmöchten und die Möglichkeit schätzen, in einem innovativen Umfeld zu arbeiten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
HR Generalist/Business Partner (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit
Ihre Aufgaben:
* Betreuung der Mitarbeiter – von Recruiting und Onboarding über die laufende Betreuung bis hinzum Austritt.
* Verantwortung der administrativen Abwicklung aller Personalprozesse, auch operative HR-Themen wie bspw. Abwesenheits- und Zeitmanagement, Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie interne HR-Kommunikation.
* Korrekte Vorbereitung der monatlichen Entgeltabrechnung in Zusammenarbeit mit dem Steuerbüro.
* Weiterentwicklung unseres Recruiting, passende Maßnahmen setzen, um neue Talente zugewinnen.
* Interner Ansprechpartner/-in für Mitarbeitende und Führungskräfte in alltäglichen HR-Fragen.
* Aktive Gestaltung von HR-Prozessen, um somit einer positiven Arbeitskultur beizutragen.
* Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung.
* Englischkenntnisse sind von Vorteil – schriftlich und mündlich.
* Sorgsamer und verantwortungsbewusster Umgang mit sensiblen Daten und persönlichen Informationen.
* Gespür für Menschen und unvoreingenommene Einschätzung komplexer Situationen.
* Wertschätzung und Kommunikation auf Augenhöhe von Kolleginnen und Kollegen auf unterschiedlichen Ebenen.
Ihr Profil:
* Kaufmännische Ausbildung oder Studium mit HR-Bezug, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zur/zum Personalfachkauffrau/-mann.
* Mehrjährige praktische Erfahrung im operativen Personalwesen.
* Hands‑on Mentalität und eigenständige Steuerung der HR-Prozesse, ohne auf konkrete Arbeitsanweisungen angewiesen zu sein.
* Strukturiertes und projektorientiertes Arbeiten.
* Vertrauensvolle und sichere Kommunikation mit Mitarbeitenden und Führungskräften.
Wir bieten Ihnen:
* Arbeiten in einem modernen Umfeld
* Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit Freiraum für eigene Ideen
* Weiterentwicklungsmöglichkeiten
* Vermögenswirksame Leistungen
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich und senden Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Ihrem frühestmöglichen Eintrittsdatum und Gehaltsvorstellung an:
bewerbungen@lenhart.de, z. H. Personalabteilung
07151 98702 512 oder 07151 98702 34 (Personalabteilung)
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