JobbeschreibungAls Stellvertreter leitest du unsere Filialen und entwickelst Strategien zur Optimierung von Abläufen. Du unterstützt den Filialleiter bei der fachlichen Führung, Organisation und Motivation des Teams.Aufgaben und PflichtenDispositions- und InventurenmanagementVerantwortung für die Umsetzung unserer FilialkonzepteMitarbeitermotivation und -beistandFilialeinstellungspflege und KundenorientierungIhr ProfilBerufserfahrung im Einzelhandel oder vergleichbarer BrancheFührungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen PositionTeamfähigkeit, hohe Verantwortungsbereitschaft und MitarbeiterbegeisternAusgeprägte Entscheidungsfreiheit und ErgebnisorientierungUnsere VorteileÜbertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und WeihnachtsgeldUnbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/JahrBezahlte Überstunden bei minutengenauer ZeiterfassungWeitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)Tarifliche AltersvorsorgeEinarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen PatenIndividuelle Karrierebegleitung mit top AufstiegsmöglichkeitenVergünstigtes DeutschlandticketWir suchen nach motivierten BewerbernDu bist ein motivierter Berufsanfänger oder willst in deine Karriere als Unternehmensberater steigen? Dann bewirb dich jetzt auf diese Jobposition.Fragen?Wenn du Fragen zu dieser Jobstellung hast, kannst du uns gerne kontaktieren.