Bewerber, die sich für eine Karriere in der Qualitätssicherung interessieren, haben hier die Möglichkeit, ihre Fähigkeiten einzusetzen und mitzuerleben, wie wir innovativ und kundenorientiert arbeiten.
Zahlungen und Entlohnung
Bitte beachten Sie, dass die genauen Zahlungen und Entlohnungsmöglichkeiten je nach individueller Anstellung variieren können. Wir bieten eine faire und transparente Bezahlung an.
Aufgaben und Verantwortlichkeiten
Als Abteilungsleitung Qualitätssicherung sind Sie für die Leitung einer Abteilung verantwortlich. Dies umfasst die Definition von Ziele und Zielerreichung, das Management von Mitarbeitern sowie die Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Sicherstellung hoher Qualität.
Ein weiteres wichtiges Ziel ist es, Innovationen zu entwickeln und umzusetzen, die unsere Kunden erfüllen. Dazu gehören regelmäßige Treffen mit den Teams, gemeinsame Pläne, vorheriger Aufwand durch Mitarbeiter etc.
Vorausgesetzte Qualifikationen und Fähigkeiten
* Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung
* Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Funktion als Abteilungsleiter oder in einem ähnlichen Beruf
* Gute Kommunikations- und Führungskompetenz
* Fundierte Kenntnisse in Qualitätsmanagement
Übrige Angebote und Vorteile
Innovative und engagierte Teammitglieder, die zusammenarbeiten, um höchste Qualität sicherzustellen, und innovative Lösungen zu entwickeln, die den Bedürfnissen unserer Kunden gerecht werden.
Wir ermöglichen unseren Mitarbeitern flexiblen Arbeitszeitmodellen, damit sie besser zwischen Arbeit und Privatleben ausgleichen können.
Außerdem erhalten unsere Mitarbeiter Zugang zu Weiterbildungsmöglichkeiten und Einrichtungen zur Unterstützung ihrer persönlichen Entwicklung und Gesundheit.