Werde auch du "part of netgo group" - einem der größten IT-Dienstleister Deutschlands. Über 1.500 Mitarbeiter*innen an zahlreichen Standorten in ganz Deutschland erwarten dich als neues Teammitglied. Du legst Wert auf einen modernen Arbeitsplatz, ein familienfreundliches Umfeld und spannende Herausforderungen? Dann bist du bei uns genau richtig!
Dein neuer Job
Unser Talent Acquisition Team verantwortet die ganzheitliche Gewinnung von Nachwuchs- und Fachkräften der netgo Group und aller Verbundunternehmen. Von der ersten Ansprache bis zur Vertragsunterschrift begleitest du gemeinsam mit uns Kandidat:innen durch einen professionellen, wertschätzenden und datengetriebenen Recruiting-Prozess. Was uns wichtig ist: Gegenseitiges Vertrauen, Freiheiten, kreative Ideen und Spaß bei der Arbeit!
Als Werkstudent (m/w/d) unterstützt du unser Talent Acquisition Team entlang des gesamten Recruiting-Prozesses und der Candidate Journey.
Active Sourcing & Talent Pooling
* Du unterstützt bei der Identifikation geeigneter Kandidat:innen über LinkedIn und andere Portale
* Du erstellst kreative und zielgruppenspezifische Direktansprachen
* Du sichtest und bewertest Profile und Bewerbungen gemeinsam mit den Talent Acquisition Manager:innen
* Du baust unseren LinkedIn-Pool und Talent Pool systematisch auf und weiter aus
* Du unterstützt beim professionellen Absagenmanagement
Recruiting & Bewerbermanagement
* Du unterstützt aktiv bei der Rekrutierung neuer Auszubildender
* Nach deiner Einarbeitung führst du eigenständig erste telefonische Screening-Calls mit potenziellen Auszubildenden
* Du pflegst und verwaltest unser Bewerbermanagementsystem (Cornerstone)
* Du erstellst, veröffentlichst und aktualisierst Stellenanzeigen und schaust kritisch drauf
Administrative Aufgaben und Events
* Du erstellst Arbeitsverträge nach Vorlage und Anleitung
* Du unterstützt bei der Planung, Organisation und Durchführung von Assessment Centern
* Du wirkst bei Karrieremessen, Recruiting-Events und Hochschulveranstaltungen mit, planst sie und bringst aktiv deine Ideen ein
Die Stelle kann hybrid ausgeübt werden.
Das bist du?
* Du bist eingeschriebener Student (m/w/d), idealerweise in Wirtschaft, Psychologie, Personalmanagement, Sozialwissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang
* Du hast großes Interesse an Recruiting, Talent Acquisition und HR-Prozessen
* Du hast bereits erste Erfahrungen und Praktika in Recruiting/Talent-Abteilungen und nimmst erstes Wissen mit
* Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und selbstständig
* Du bist proaktiv, möchtest deine Ideen einbringen und denkst um die Ecke
* Du kannst eigenverantwortlich arbeiten, dennoch schätzt du die Arbeit im Team sehr
* Du gehst vertraulich mit sensiblen Daten um und hast ein hohes Qualitätsbewusstsein
Das kannst du von uns erwarten
Work-Life-Balance & Flexibilität:
o Plane deinen Tag flexibel mit Vertrauensarbeitszeit.
o Genieße 30 Tage Urlaub pro Jahr.
o Arbeiten bis zu 3 Monate im Jahr aus dem EU-Ausland möglich und hybrides Arbeiten.
Fitness & Gesundheit:
o Subventioniertes Training bei Urban Sports Club und/oder bei EGYM-Wellpass.
o Regelmäßige Gesundheitsprogramme in Zusammenarbeit mit der Techniker Krankenkasse.
Mobilität:
o Exklusive JobRad-Angebote für Fahrräder.
Sicherheit & Vorsorge:
o Zuschüsse zur Altersvorsorge und Unterstützung beim Vermögensaufbau.
Rabatte & Goodies:
o Vorteile bei über 1.500 Anbietern.
Familienfreundlich:
o Zuschüsse zur Kinderbetreuung.
Mehr als ein Job
Wir bei netgo glauben an echtes Teamwork, Offenheit und Weiterentwicklung. Unsere Werte bilden das Fundament für unsere tägliche Arbeit:
#Unsere Vielfalt. Unsere Stärke.
o Vielfalt ist kein Add-on, sondern Teil unserer Identität.
#nahdran
o Nähe schafft Vertrauen.
#machen
o Wir übernehmen Verantwortung und packen an.
#Tech mit Herz
o Weil wir lieben, was wir tun und up-to-date bleiben.
#zusammenwachsen
o Wir entwickeln uns gemeinsam weiter und lernen voneinander.
Führung verstehen wir als Verantwortung: Wir kommunizieren offen, schaffen Klarheit, fördern Entwicklung und leben vor, was wir sagen und erwarten. Unsere Prinzipien geben Orientierung, Guidance und sollen empowern – nicht kontrollieren. Du willst nicht nur arbeiten, sondern mitgestalten? Dann bist du bei uns richtig.
#bepartofnetgo– denn unser Herz brennt für IT & Software!