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Software engineering team lead (m/w/d)

Berlin
Riverty Group GmbH
Inserat online seit: 12 März
Beschreibung

## Wir suchen Unterstützung als Software Engineering Team Lead (m/w/d) (unbefristet, Vollzeit) Schließe dich unserem Team an unserem Standort in Berlin, Verl oder Baden-Baden an – flexible Arbeitsbedingungen verfügbar Bist du ein leidenschaftlicher Software Engineer (m/w/d) mit Führungskompetenz und einer Begeisterung für agile Entwicklung? Möchtest du ein talentiertes Team von Entwickler:innen in Scrum-Teams leiten und dabei eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung und technischen Exzellenz fördern? Dann suchen wir genau dich als Software Engineering Lead (m/w/d)! In dieser Schlüsselrolle hast du die Möglichkeit, die technische Strategie deines Teams maßgeblich zu beeinflussen und gemeinsam innovative Lösungen zu entwickeln. ## Deine Aufgaben: - Du führst ein Team von Entwickler:innen in agilen Scrum-Teams und schaffst eine Kultur der Zusammenarbeit, Sicherheit, Innovation und kontinuierlichen Verbesserung. - Du förderst die technische Exzellenz und Zusammenarbeit sowohl innerhalb als auch zwischen den Teams, indem du Coaching und Mentoring für deine Teammitglieder anbietest. - Du arbeitest eng mit Product Owner:innen zusammen, um Anforderungen zu priorisieren und deren Umsetzung zu gewährleisten. - Du begleitest dein Team im gesamten Software-Development-Lifecycle: von der Anforderung über Design und Architektur bis hin zu Entwicklung, Test und Betrieb. - Du unterstützt bei Architekturentscheidungen und gestaltest die technische Strategie, um effektive und nachhaltige Lösungen zu entwickeln. - Du übernimmst Verantwortung für Personalprozesse wie Recruiting, Feedbackgespräche und die Karriereentwicklung deiner Teammitglieder. ## Dein Profil: - Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem ähnlichen Fach sowie erste Führungserfahrung in der Softwareentwicklung. - Fundierte Kenntnisse in modernen Programmiersprachen (z. B. Java, JavaScript, SQL) und mit agilen Arbeitsweisen. - Analytischer Ansatz zur effektiven Lösung technischer Probleme und klare Kommunikation komplexer Konzepte. - Starke Führungs-, Entscheidungs- und Kommunikationsfähigkeiten in der deutschen und englischen Sprache (verhandlungssicher).

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