Zweck und Ziel der Stelle Diese Position ist für Arbeitnehmerüberlassung. Unser Team realisiert den kontinuierlichen, störungsfreien Gebäude- und Energiebetrieb für eine Fläche von mehr als 550.000 m² und stellt damit den hocheffizienten Produktionsbetrieb am Standort zu jedem Zeitpunkt sicher. Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle Tätigkeit als Technischer- und Kaufmännischer Objektmanager Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung Als TOM (Technischer- und Kaufmännischer Objektmanager) verantworten Sie u. a. die Gewerke: Sanitär, Wasserversorgung, Dächer, Böden, Feuerlöschanlagen, TFS-Qualität, Wärmeversorgung, etc. Sie stellen die Umsetzung von Regulatorik und Maßnahmen zum rechtskonformen und sicheren Betrieb von technischen Anlagen sicher. Sie leiten Umsetzungsmaßnahmen aus strategischen Vorgaben ab und validieren diese und berücksichtigen aktuelle Novellierungen (Gesetze, rechtliche Anforderungen) und Innovationsansätze. Sie übernehmen die Kurz-, Mittel- und Langfristplanung und verantworten die operative Umsetzung von Maßnahmen im Bereich der zugeordneten Gewerke hinsichtlich Kosten, Qualität und Umsetzungstermin. Dazu beauftragen Sie sowohl Planungsbüros als auch die Auftragnehmer, die zur Umsetzung benötigt werden. Optimierung und Verbesserung der Funktionalität oder Effizienz der Anlagen der verantworteten Gewerke ist dabei genauso selbstverständlich, wie die Abstimmungen mit Prozesspartnern sowohl der steuernden Bereiche als auch der Nutzer in der Produktion. Betreuung und Abrechnung Drittkunden (Miet- und Nebenkosten) im Innovationspark Wackerdorf. Sie unterstützen das den Gebäudebetrieb WAC im Bereich CAD- und SAP RE-FX. Fachliche Anforderungen Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Energie-, Gebäude- oder Versorgungstechnik, Facility Management, TGA oder einem vergleichbaren Studiengang. Berufserfahrung im Automotive-Bereich und Gebäudebetrieb oder ähnlichen Tätigkeitsgebieten. Sicherer Umgang mit einschlägigen Microsoft Office Tools ist für Sie selbstverständlich, SAP und CAD-Kenntnisse sind wünschenswert. Eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise sowie hohe Eigenverantwortlichkeit. Hohe Teamorientierung sowie praktische Lösungskompetenz. Sehr gute Deutschkenntnisse und Führerschein Klasse B. Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot Interessante Herausforderungen in einem mittelständischen Motorsportunternehmen mit Tradition 30 Tage Urlaubsanspruch Attraktive Konditionen mit unbefristeter Anstellung Zuschuss zur Rentenvorsorge Corporate-Benefits-Programm, Rabatte bei namhaften Onlineshops und Dienstleistern Bike-Leasing zu günstigen Konditionen Bahn ticket Wellpass Team- und Firmenevents sorgen für ein gutes Arbeitsklima