Die Handwerkskammer Dresden ist als Körperschaft des öffentlichen Rechts die Selbstverwaltung und Interessenvertretung von rund 21.000 Handwerksbetrieben mit etwa 120.000 Beschäftigten im Kammerbezirk Dresden, zu dem die Landkreise Görlitz, Bautzen, Meißen, Sächsische Schweiz-Osterzgebirge und die Landeshauptstadt Dresden gehören. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die Abteilung Kommunikation und Medien einen
Leiter Kommunikation / Mediensprecher (w/m/d).
Die Stelle ist in Vollzeit (40 Wochenstunden) zu besetzen.
Sie entwickeln, koordinieren und verantworten die operative und strategische Presse- und Öffentlichkeitsarbeit (unter Einbeziehung der verschiedenen Kanäle – online und offline) der Handwerkskammer Dresden.
Sie verantworten die regionalen Seiten der Handwerkskammer Dresden in der „Deutschen Handwerks Zeitung“. Sie verfassen hierfür und auch für weitere Publikationen der Handwerkskammer Dresden journalistische Beiträge.
Sie vertreten die Handwerkskammer Dresden in verschiedenen Ausschüssen.
Sie führen das Team der Abteilung Kommunikation und Medien und koordinieren die Aktivitäten innerhalb der Abteilung; Sie haben ein Studium der Kommunikations- bzw. Wirtschaftswissenschaften erfolgreich abgeschlossen oder können einen anderen einschlägigen journalistischen Abschluss nachweisen.
Sie haben bereits mehrjährige Berufserfahrungen in der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit gesammelt, idealerweise in einer Kammer oder einem Verband der wirtschaftlichen Interessenvertretung, und verfügen über belastbare journalistische Erfahrungen.
Sie beherrschen den Umgang mit MS Office, Adobe InDesign/QuarkXPress o. ä., Content-Management-Programmen und stehen neuer Software aufgeschlossen gegenüber.
Sie haben Erfahrungen mit Social-Media sowie im Projekt- und Kampagnenmanagement.
Überdurchschnittliches Engagement, Kontaktfreudigkeit, Teamfähigkeit, Durchsetzungsfähigkeit, Kreativität, die Fähigkeit zur präzisen Arbeit auch unter Zeitdruck sowie Spaß an der Einarbeitung in komplexe Sachgebiete runden Ihr Profil ab.
eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem aufgeschlossenen und engagierten Team.
eine Vergütung, die sich am TVöD orientiert – auch mit Blick auf Urlaubsansprüche, Altersvorsorge, Jahressonderzahlung und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
eine flexible Gestaltung der Arbeitszeiten und (nach Ende der Probezeit) die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten im Homeoffice im Rahmen der geltenden Arbeitszeitregelung.
das Deutschlandticket als Jobticketmodell.
eine gute Anbindung an den ÖPNV, kostenfreie Parkplätze und eine Mensa.