Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Disposition der Tankwagenflotte unseres Kunden in Europa – von der Einsatzplanung bis zur Toursteuerung. Auftragsbezogene Koordination und Kommunikation mit nationalen und internationalen Kunden, inklusive Absprachen, Statusupdates und Rückmeldungen bei Änderungen. Sicherstellung der Einhaltung vereinbarter Qualitäts- und Sicherheitsstandards, um einen reibungslosen und kundenorientierten Ablauf zu gewährleisten. Kontrolle und Überwachung der Lenk-, Ruhe- und Arbeitszeiten gemäß gesetzlicher und betrieblicher Vorgaben, um Sicherheit und Compliance zu garantieren. Bearbeitung von Rahmenaufträgen, Bedarfsabfragen und Sonderlogistikanforderungen – flexibel und lösungsorientiert. Enge Zusammenarbeit mit Fahrern, Disponenten und weiteren internen Schnittstellen, um Transparenz und effiziente Prozesse zu sichern. Dokumentation und Pflege aller relevanten Daten und Auftragsunterlagen sowie regelmäßige Statusberichte an die Geschäftsleitung bzw. interne Verantwortliche. Mitwirkung bei der Optimierung von Dispositionsprozessen und Aufbau neuer logistischer Abläufe für wachsende Auftragsvolumen. Unsere Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Speditionskaufmann/-frau oder eine vergleichbare kaufmännische/logistische Qualifikation. Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung in der LKW- bzw. Tankzug-Disposition – idealerweise mit Fokus auf Tankwagenlogistik. Ausgeprägte Dienstleistungs- und Kundenorientierung: Sie denken lösungs- und serviceorientiert und behalten auch in stressigen Situationen den Überblick. Starke Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick – sowohl in deutscher als auch in englischer Sprache. Polnischkenntnisse sind willkommen, aber kein Muss. Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft. Gute MS-Office-Kenntnisse und Interesse an digitalen Abläufen und logistischen Tools. Bereitschaft, sich flexibel und engagiert in neue Prozesse einzubringen und gemeinsam mit dem Team zu wachsen. Unser Kunde bietet Ihnen Vielfältige Aufgaben und vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten in einem modernen und wachsenden Umfeld. Überdurchschnittliche, leistungsorientierte Vergütung – angepasst an Ihre Qualifikationen und Erfahrungen. Betriebliche Altersvorsorge als Teil des sozialen Leistungspakets. Regelmäßige Team- und Firmenevents, die den Zusammenhalt stärken und Spaß machen. Geburtstags-Gutschein als kleine Aufmerksamkeit. Ein dynamisches Team mit direkter Ansprache und respektvollem Miteinander auf Augenhöhe. Regelmäßige Feedback- und Follow-up-Gespräche für Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Möglichkeit zur Nutzung von E-Bikes und E-Scootern, um Ihre tägliche Mobilität flexibel und umweltfreundlich zu gestalten. Kooperation mit einem Gesundheits- und Wellnessanbieter (Wellhub) – Sie erhalten bezuschussten Zugang zu Sport-, Freizeit- und Wellnessangeboten. Wir bieten Ihnen Kostenlose und unkomplizierte Vermittlung zum Wunscharbeitgeber Zielorientierte Beratung mit umfangreicher Branchenexpertise Kontaktmöglichkeiten zu den interessantesten Unternehmen Hamburgs Transparenz zu den Konditionen und Leistungen der Jobangebote Persönlichen Ansprechpartner mit regelmäßigen passenden Jobangeboten