Wir suchen einen erfahrenen Führungskraft für unsere Elektrotechnik-Abteilung.
Aufgaben
* Strategische und operative Gesamtführung des Fachbereiches 'Anlagenbau Elektrotechnik'
* Verantworten der Abwicklung von Baumaßnahmen im Bereich Elektrotechnik - Schwerpunkt Stromversorgungsanlagen verschiedener Größenordnung
* Sicherstellen der Einhaltung technischer sowie wirtschaftlicher Vorgaben bei der Projektrealisierung im Bereich Mittel- und Niederspannungsanlagen
* Überprüfen der abrechnungsrelevanten Unterlagen: Aufmaße, Protokolle, Dokumentation etc.
* Projektcontrolling: Projektverantwortung von der technischen und kaufmännischen Abwicklung unter Einhaltung von Budget, Qualität und termingerechter Faktura
* Bearbeiten von Ausschreibungen bzw. Leistungsverzeichnissen
* Angebotskalkulation über unser Kalkulationsprogramm ProBauS
* Beziehungsaufbau und Pflegen bestehender Geschäftskontakte
* Wertschätzendes Leiten und fachliches Weiterentwickeln Ihrer direkt unterstellten Mitarbeiter: BA-Studenten, Monteure, Obermonteure und Projektleiter
Anforderungen
* Abgeschlossenes Studium oder Weiterbildung zum Techniker | Meister Elektrotechnik
* Idealerweise besitzen Sie Führungserfahrung und sind ein Organisationstalent
* Sie denken unternehmerisch, handeln verantwortungsbewusst
* Regionale Reisebereitschaft (Raum Mitteldeutschland) und Vertriebsaffinität
* Kalkulationsstärke, Kundenorientierung und analytisches Denken
* Führungsstärke, Problemlösungskompetenz und Flexibilität
* Hohe Kundenorientierung sowie ausgeprägtes Bewusstsein für die fachliche, sicherheitstechnische, terminliche und wirtschaftliche Verantwortung dieser Position
* Ausgezeichnetes Kommunikationsvermögen, Empathie sowie höflicher, wertschätzender Umgang mit Ansprechpartnern aller Hierarchieebenen
* Hohe Dienstleistungsorientierung, rasche Auffassungsgabe sowie Priorisierungsvermögen
Leistungen
* Unbefristeter Arbeitsvertrag nach unserem attraktiven Tarifvertrag mit 13,2 Gehältern, inkl. Urlaubsgeld und Leistungszulage
* 30 Tage Urlaub
* Einen Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung
* Diensthandy, -laptop, IPad sowie modernste technische Geräte
* Aufbau zum Niederlassungsleiter
* Innovative, technologisch anspruchsvolle Projekte
* Langfristige Entwicklungsperspektive, individuell abgestimmt anhand unserer Schulungsangebote über unsere Online Akademie und Entwicklungsprogramme
* Unterhaltsame Firmenveranstaltungen, um den vorhandenen Teamgeist weiter zu stärken
* Firmeneigene Mitarbeiter-App zum Austausch mit Kollegen
Andere Informationen
Die WISAG ist Unterzeichner der