An der Fakultät Wald- und Forstwirtschaft, Campus Weihenstephan, ist zum Sommer semester 2026 oder später eine Professur für "Forstliche Geoinformatik" (Besoldungsgruppe W2) zu besetzen. Lehr- und Forschungsinhalte: Gerade im Bereich der Geoinformatik ist es wichtig, neben dem aktuellen Stand des Wissens auch innovative Weiter entwicklungen im Blick zu behalten und zu vermitteln. Ein enger Bezug zur Praxis im Bereich Forst wirtschaft und Arboristik ist dabei essenziell, um den Absolventinnen und Absolventen spezifische Einsatz möglich keiten zu erschließen. Die Professur umfasst daher: die Wissensvermittlung in inter disziplinären Modulen auf Bachelor- und Masterlevel, darunter Grundlagen der Geoinformatik und Informations technologie, Forst inventur und Waldmess lehre sowie vertiefende Angebote im Bereich Statistik und Daten kompetenz eine Weiterentwicklung des Studien angebots im Bereich forstliche Geoinformatik interdisziplinäre Vernetzung innerhalb des Studien angebots unserer Fakultät und darüber hinaus Lehre in deutscher und englischer Sprache Engagement in der akademischen Selbst verwaltung angewandte Forschung und Entwicklung an den Instituten der Hochschule Eine aktive Gestaltung der angewandten Forschung, die Betreuung von Praktika, Projekt- und Abschlussarbeiten, die Übernahme englischsprachiger Lehrveranstaltungen sowie die Mitarbeit in der Hochschulselbstverwaltung werden vorausgesetzt. Die Übernahme angrenzender Lehr inhalte ist erwünscht. Wir bieten ein interessantes Arbeitsfeld an der Schnittstelle zwischen ange wandter Forschung und praxisnaher Lehre mit der Möglichkeit zur selbstständigen Weiter entwicklung des Fachgebietes. Ihr Profil: Sie verfügen über: einen Hochschulabschluss, bevorzugt im Bereich Forstwirtschaft / Forstwissen schaft mit Zusatz kenntnissen im Bereich Geoinformatik. Alternativ verfügen Sie über einen Hochschulabschluss im Schwerpunkt feld Geoinformatik mit forst lichen Kenntnissen oder in vergleichbaren Bereichen eine mehrjährige, erfolgreiche berufliche Tätigkeit in spezifischen Unter nehmen, Verbänden oder Forschungs einrichtungen wird erwartet Erfahrung in der angewandten Forschung und der Einwerbung von Drittmittel projekten Teamfähigkeit und die Bereitschaft, inter disziplinär zusammen zuarbeiten gute Kontakte zur betrieb lichen Praxis, zu Forschungs einrichtungen und einschlägigen Verbänden ein breites Netzwerk, ausgeprägte organi satorische Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, auch bei hoher Arbeits belastung fokussiert und lösungsorientiert zu handeln Interesse an inter nationaler Zusammen arbeit die Kompetenz, einen modernen und anwendungs orientierten Unterricht zu gestalten mit Übungen, Praktika wie auch neueren digitalen Lehrformaten und Projekt studien Einstellungs voraussetzungen: abgeschlossenes Hochschul studium pädagogische Eignung besondere Befähigung zu wissen schaftlicher Arbeit, die durch die Qualität einer Promotion oder durch einen anderen Nachweis (Gutachten über promotions adäquate Leistungen) nachgewiesen wird darüber hinaus besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissen schaftlicher Erkenntnisse und Methoden in einer mindestens fünfjährigen beruflichen Praxis nach Abschluss des Hochschul studiums; von diesen fünf Praxis jahren müssen Sie mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschul bereichs gearbeitet haben; als Berufspraxis außerhalb des Hochschul bereichs gilt in besonderen Fällen auch, wenn Sie mindestens fünf Jahre einen erheb lichen Teil Ihrer beruflichen Praxis in Kooperation zwischen Hochschule und außer hochschulischer beruf licher Praxis tätig waren Bewerbungen aus dem Ausland sind ausdrücklich erwünscht. Die Bereit schaft und Fähig keit, ab Beginn des Arbeits verhältnisses in deutscher Sprache zu unter richten, setzen wir voraus. Die HSWT - Ihre Arbeitgeberin: Wir unterstützen neu berufene Professorinnen und Professoren (m/w/d) bei der Organisation von Lehre und Forschung. Dazu gehören Angebote zur Gestaltung flexibler Arbeits bedingungen, Möglich keiten zur hochschul didaktischen Weiter qualifizierung sowie Anreiz systeme für inter disziplinäre und inter nationale Forschung. Ausführliche Informationen finden Sie auf unserer Arbeitgeberin-Seite unter Hinweise: Die HSWT verfolgt das strategische Ziel, den Anteil von Frauen in Lehre und angewandter Forschung kontinuier lich zu erhöhen. Wir fordern Frauen deshalb ausdrücklich auf, sich an unserer Hochschule zu bewerben. Ausführliche Informationen zum Thema "Professorin an der HSWT werden" finden Sie auf der Website: Wir freuen uns über die Bewerbung von schwer behinderten Menschen. Diese werden bei ansonsten im Wesent lichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Die HSWT versteht sich als familien freundliche Arbeit geberin. Die HSWT fördert Chancen gleichheit und Vielfalt unter ihren Studierenden und Beschäftigten. In das Beamtenverhältnis kann berufen werden, wer das 52. Lebens jahr noch nicht vollendet hat. Bitte bewerben Sie sich mit den voll ständigen Unterlagen (u. a. Anschreiben, Lebens lauf, Zeugnisse, Nach weise über den beruf lichen Werde gang und wissenschaft liche Arbeiten) bis zum 28.07.2025 direkt über das Online-Bewerbermanagement auf unserer Homepage unter Weitere Auskünfte erteilen Ihnen gerne: fachliche Ansprechperson: Prof. Andrea Stübner -5926 E-Mail: Ansprechperson für den Berufungsprozess: Frau Simone Hausdorf -3861 E-Mail: Hochschule Weihenstephan-Triesdorf - Logo