Herausfordernde Rolle im HR-Bereich
Bewirb dich für eine Herausfordernde Position als Berater der Geschäftsführung und Führungskräfte im Bereich Personalwesen. In dieser Funktion bist du verantwortlich für die Unterstützung und Begleitung unserer Mitarbeitenden durch alle Phasen des Employee-Lifecycles.
Beschreibung der Aufgaben:
* Als Berater der Geschäftsführung und Führungskräfte bist du verantwortlich für die Unterstützung und Begleitung in allen HR-Fragestellungen.
* Du begleitest unsere Mitarbeitenden als vertrauensvoller Ansprechpartner durch alle Phasen des Employee-Lifecycles - von Ein- bis Austritt.
* Du bist verantwortlich für die ordnungsgemäße Sicherstellung und Durchführung aller HR-Standards und übernimmst die Personaladministration unter Berücksichtigung betrieblicher und gesetzlicher Regelungen.
* Du trägst die Verantwortung über den gesamten Recruiting-Prozess.
* Du arbeitest vertrauensvoll mit unserem Betriebsrat zusammen.
* Verantwortung für HR-relevante Prozesse und Tools.
* Du arbeitest eng mit unserem Finance-Bereich zusammen und bist mit für das Personalcontrolling verantwortlich.
* Du steuerst den jährlichen HR Cycle rund um die Zielvereinbarungen und das Feedback.
Anforderungen an Dich:
* Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie, BWL oder eine vergleichbare Ausbildung.
* Du hast mindestens 1-2 Jahre Berufserfahrung im Bereich HR sammeln können.
* Hands-on-Mentalität: Du denkst mit, gestaltest aktiv mit und packst dort an, wo du gebraucht wirst.
* Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, schnelle Auffassungsgabe sowie Flexibilität und Belastbarkeit.
* Kommunikationsstärke, kulturelles Bewusstsein, Verhandlungsgeschick und Beratungskompetenz mit einem verbindlichen und wertschätzenden Auftreten.
* Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
* Eine sichere Umgang mit MS-Office-Anwendungen runden dein Profil ab.
Vorteile:
* Unternehmenskultur, die für individuelle Freiheit, Vielfalt, Veränderung und Offenheit steht.
* Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Vereinbarkeit von Job & Privatleben.
* Top-Ausstattung im Büro und für dein Mobile Office: aktuelle Hardware (auch zur privaten Nutzung), Software und moderne Büroflächen ermöglichen dir volle Flexibilität – egal von wo aus du arbeitest.
* Deine persönliche Entwicklung ist uns wichtig: Wir bieten dir eine Vielzahl an Seminar- und Workshopangeboten, Sprachkursen, Konferenzen und Vorträge von Fachexperten aus dem Haus sowie Netzwerk-Events innerhalb der Axel Springer Gruppe.
* Unser Standort in Düsseldorf liegt zentral mit einer guten Anbindung an den ÖPNV.
* Wir bieten dir eine auf zunächst 2 Jahre befristete Position in Vollzeit, eine Verlängerung wird angestrebt.
Ihr seid ein_
Teamplayer, mit ausgeprägter Kommunikationsstärke und Kooperationsfähigkeit