Ihre zukünftige Rolle
Wir suchen einen erfahrenen Fachbereichsleiter, der unsere Weiterentwicklung in Personaldienstleistungen vorantreibt.
* Strategische Ausrichtung und Planung von Arbeitsprozessen werden Ihre Hauptaufgaben sein.
Ihre Aufgaben:
* Die Akquisition und Betreuung von Neu- und Bestandskunden ist ein wichtiger Teil Ihrer Tätigkeit.
* Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften im Arbeitsrecht gilt als weiteres wichtiges Kriterium.
* Die Entwicklung individueller Personallösungen und Angebote sowie die strategische Planung und Optimierung von Arbeitsprozessen sind weitere Schwerpunkte Ihrer Arbeit.
Um diese Herausforderungen zu meistern, benötigen wir eine Persönlichkeit mit folgenden Eigenschaften:
* Erfahrung in Personaldienstleistung als Fachbereichsleiter.
* _clients- und serviceorientierte Kommunikationsfähigkeiten.
* Fundierte Kenntnisse gesetzlicher Vorschriften im Arbeitsrecht.