Über unsDas Familienunternehmen GRIMME ist seit 1861 im Dienste der Landwirtschaft tätig und steht für führende Technologien in der Kartoffel-, Rüben- und Gemüsetechnik.
Lesen Sie den Überblick über dieses Stellenangebot, um zu verstehen, welche Fähigkeiten, einschließlich relevanter Soft Skills und Softwarepaket-Kenntnisse, erforderlich sind.
3.100 Mitarbeiter tragen dazu bei, dass unsere Produkte die Kunden in über 120 Ländern der Welt begeistern.
Raum für Kreativität, kurze Entscheidungswege, Teamgeist und Vertrauen sind die Erfolgsfaktoren, die uns zu einem weltweit führenden Hersteller machen.AufgabenProgressive Steigerung des Umsatzes mit GRIMME Original-TeilenDisziplinarische Führung von 19 Mitarbeitern sowie fachliche Verantwortung der Parts Manager in den weltweiten VerkaufsregionenKonzeption und Implementierung von weltweiten Pricing- und KonditionsmodellenProzessoptimierung sowie kennzahlenfundierte Steuerung des strategischen und operativen ErsatzteilgeschäftsAusbau der vorhandenen sowie Aufbau neuer Geschäftsmodelle und AbsatzkanäleAnalyse und Erstellung datenbasierter HandlungsempfehlungenProfilStudium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder Maschinenbau mit kaufmännischen Kenntnissen oder vergleichbarer QualifikationMehrjährige Führungserfahrung, idealerweise im Ersatzteilwesen in der IndustrieZielorientierte, motivierende und durchsetzungstarke Führungspersönlichkeit sowie eine ausgeprägte Service- und KundenorientierungSehr gute Kenntnisse in der Analytik, IT und im ControllingVerhandlungssichere Englischkenntnisse, weitere Sprachen von VorteilWir bietenKantineTeameventsDienstfahrradFirmenfitnessKindergartenzuschussBetriebliche AltersvorsorgeBerufsunfähigkeitsversicherungHome-Office-MöglichkeitDienstwagenKontaktFür Fragen steht Katharina Wester telefonisch unter +49 5491 666-2825 oder auch über WhatsApp unter +49 151 54015820 gerne zur Verfügung.