Inserat online seit: 10 März
Aufgaben der Stelle
Verschaffen Sie Ihrer Karriere mit ARTS einen Vorsprung in einem internationalen und innovativen Arbeitsumfeld. Als vertrauensvoller, kreativer Partner, Berater und Wegbegleiter für HR-Services, schlüsselfertige Industrielösungen und innovative organisationale Konzepte in den unterschiedlichsten Hochtechnologie-Branchen kennt ARTS die qualitativen Anforderungen des Marktes und bietet zukunftsweisende Services. Die folgende Stelle ist in Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen.
Sie halten den Betrieb am Laufen – zuverlässig, organisiert, ohne Umwege.
Für die HENSOLDT Sensors GmbH am Außenstandort Nersingen (Einsatz im Ulm-Raum) suchen wir einen Lkw-Fahrer / Assistent Logistik & Standortservice . Hier zählt, dass Fahrten, Zugänge und organisatorische Aufgaben sauber funktionieren – in einem Umfeld mit hohen Sicherheitsanforderungen. Wenn Sie anpacken und gerne Verantwortung übernehmen: Bewerben Sie sich jetzt!
Das Bruttojahresgehalt liegt, je nach Qualifikation, bei max. 40.500 €. Sollten Sie sich bereits bei ARTS beworben haben, freuen wir uns darauf, gemeinsam mit Ihnen weitere passende Positionen zu finden – Mehrfachbewerbungen sind daher nicht erforderlich.
Aufgaben:
- Unterstützung des Teams vor Ort bei Fahrten mit Lastkraftwagen und Traktor
- Fahrten zwischen Standorten im Ulm-Raum zur operativen Unterstützung des Teams
- Prüfung und Organisation von Wartung und TÜV für Fahrzeuge und Anhänger
- Sicherstellen des Zugangs von Lieferanten und Besuchern zu den Einrichtungen
- Unterstützung bei Bestellungen und allgemeinen organisatorischen Aufgaben im Tagesgeschäft
Anforderungen:
- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrungen mit organisatorischen Aufgaben im Arbeitsalltag
- Führerschein Klasse B (ehemals 3) sowie Führerschein Klasse C
- Deutsch verhandlungssicher (mind. C1); Englisch fortgeschritten (mind. B2)
- Eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die Europäische Union (kein Studentenvisum) zwingend notwendig
Unsere Leistungen:
- Optimale Work-Life-Balance – Ausgeglichenheit durch flexible Arbeitszeitmodelle sowie eine 35h-Woche
- Verdienst mit attraktiven Zusatzleistungen – faire Bezahlung nach dem Equal Pay-Modell sowie Jahressonderzahlungen und übertarifliche Zuschläge und Zulagen
- Empfehlungsbonus & steuerfreies Extra – lohnenswerte Prämien im Rahmen unseres Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programms und monatlicher Sachbezug über die Edenred-Card
- Erholung mit großzügigem Urlaubsangebot – 30 Tage Urlaub und extra freie Tage zu besonderen Anlässen
- Globale Weiterbildungsangebote – Entfaltung der beruflichen Perspektive mit internationalen, konzernweiten Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Soziale Absicherung – betriebliche Altersvorsorge mit großzügigem Arbeitgeberzuschuss
- Erstklassige Versorgung – mit Vor-Ort-Einrichtungen wie Kantine und Cafeteria
- Flexible Mobilität – Mitarbeiterparkplätze und Zuschuss zu Fahrtkosten
