* Freie Ferienzeiten: Attraktive Arbeitszeiten für Eltern, da unsere Einrichtung während der niedersächsischen Schulferien geschlossen bleibt
* Urlaub: 30 Tage Urlaub auf Basis einer 5-Tage-Woche, einen zusätzlichen Regenerationstag im Jahr 2025
* Sonderurlaub: Für besondere Anlässe z. B. Geburt des Kindes
* Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle, die zu deinem Leben passen
* Unterstützende psychologische Beratung: Angebote der awo lifebalance in herausfordernden beruflichen und privaten Zeiten
* Gesundheitsförderung: Firmenfitness mit Hansefit oder EGYM Wellpass, Fahrradleasing über JobRad
* Fort- und Weiterbildung: Gezielte Entwicklungsmöglichkeiten auf persönlicher und beruflicher Ebene
* Familienfreundliche Unternehmenskultur: Sicheres und respektvolles Arbeitsumfeld
* Attraktive tarifliche Leistungen: Sonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberzuschuss, Berufsunfähigkeitsabsicherung, Krankengeldzuschuss und VwL
* Vergütung: Gemäß Haustarifvertrag in der Entgeltgruppe E08, sichere Entgelterhöhung nach Betriebszugehörigkeit
Wir haben noch mehr zu bieten! Erfahre mehr über unsere Benefits.
Das zeichnet dich aus
* Qualifikation: Abgeschlossene Berufsausbildung als Motopäd*in/Phsiotherapeut*in oder Ergotherapeut*in oder Erzieher*in mit Zusatzqualifizierung zum*zur Bewegungstherapeut*in oder abgeschlossenes Studium der Musiktherapie
* Eigenschaften: Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Engagement
* Das gewisse Etwas: Erfahrung in der therapeutischen Arbeit mit Kindern ist wünschenswert
Interesse geweckt?
Dann bewerben dich, denn dich erwartet eine interessante Stelle, gute Sozialleistungen und ein sympathisches Team. Von uns kannst du Respekt und Anerkennung für deine Leistungen erwarten. Wir lehnen Diskriminierung ab und setzen auf Vielfalt. Für uns zählt der Mensch!
Du möchtest dich weiterentwickeln und eine neue Herausforderung starten? Bitte übersende uns gerne deine Bewerbungsunterlagen. Vielen Dank!
⏰ Bewerbungsfrist: 27.09.2025