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Rechtsreferendar*in personalabteilung

Gothaer
Human Resources
Inserat online seit: 1 August
Beschreibung

Willkommen bei der BarmeniaGothaer

Authentisch. Echt. Unverstellt. So sind wir. Und so kannst du bei uns jederzeit sein.

Als Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit wissen wir seit über 200 Jahren, welche Kraft und Dynamik der gemeinschaftliche Zusammenhalt erzeugt. Er inspiriert uns bis heute, mutig neue Wege zu gehen.

Freu dich auf einen Mix aus individuellen Freiheiten, vielfältigen Arbeitgeberleistungen und einer starken Gemeinschaft, auf die du jederzeit zählen kannst.

Entdecke jetzt den Job, der zu dir passt.

Standort Köln Unternehmen Gothaer Finanzholding AG Fachgebiet Personal und Qualifizierung Beginn Ab sofort

Das ist deine neue Aufgabe

1. Du unterstützt den operativen Personalbereich in allen personalwirtschaftlichen Themen
2. Du prüfst und analysierst kollektiv- und individualarbeitsrechtliche Fragestellungen
3. Du unterstützt bei der Umstellung bzw Neufassung von Arbeitsverträgen
4. Du entwirfst Betriebsvereinbarungen zu vielfältigen Mitbestimmungsthemen
5. Du wirkst bei der Prüfung arbeitsrechtlicher Maßnahmen mit und entwickelst eigenständig Lösungsvorschläge

Das bringst du mit

6. Du zeichnest dich durch deine gründliche und verantwortungsbewusste Arbeitsweise aus

7. Du überzeugst mit deinen analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten sowie mit einer schnellen Auffassungsgabe

8. Darüber hinaus besitzt du eine stark ausgeprägte Dienstleistungsbereitschaft

9. Ebenso zeigst du eine hohe Eigeninitiative und ein hohes Engagement

10. Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes juristisches Staatsexamen

11. Interesse an Arbeitsrecht sowie gute zivilrechtliche Kenntnisse runden dein Profil ab

Das bieten wir dir

12. BarmeniaGothaer-Mindset leben – Verantwortung beflügelt, Konsequenz stärkt, Kompetenz entscheidet, gemeinsam gewinnt und Zukunft begeistert
13. Flexibel arbeiten – 60% mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeit innerhalb einer 38-Stunden-Woche und 30 Urlaubstage
14. Familiäre Unterstützungsmodelle – KiTa-Kooperation, Ferienprogramme und weitere Angebote vom PME Familienservice
15. Auszeit nehmen – bis zu sechs Monate ins Sabbatical
16. Quer durch´s Land – für dich gibt es das Deutschland-Ticket für 23 Euro im Monat
17. Individuell (weiter)entwickeln – Vielseitiges Qualifizierungsangebot mit Seminaren, Programmen, Netzwerkformaten, Sprachkursen in Deutsch und Englisch, Training on the job oder E-Learnings
18. Gut versorgt – Betriebsrestaurant, Kaffeebar, (Online-)Sport- und Präventionsangebote, mehrfach ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement, Employee Assistance Programm, Rabatte auf Versicherungsprodukte und Einkaufsvergünstigungen (z. B. Nachlässe über Corporate Benefits in Onlineshops)
19. Für die Zukunft sorgen – Unsere eigene betriebliche Altersversorgung (bAV) ab dem ersten Arbeitstag
20. Nachhaltiger arbeiten und leben – Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten im Nachhaltigkeitsmanagement sowie Bike-Leasing, E-Tankstellen, Car-Sharing-Parkplätze, CO2-Neutralität am Standort Köln
21. Alle weiteren Benefits findest du hier:

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